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Directeur des Energies Renouvelables Europe F/H

Fri, 28 Aug 2026 11:00:34 GMT

Cr�ation de poste - Opportunit� confidentielle - Localisation : �le-de-France avec d�placements fr�quents en Europe. Notre client est un groupe industriel europ�en de premier plan qui acc�l�re sa transformation dans les nouvelles �nergies et les services associ�s. Dans le cadre de son d�veloppement en Europe, il cr�e une fonction strat�gique de Directeur de Business Unit F/H destin�e � construire une nouvelle plateforme de croissance autour des solutions �nerg�tiques innovantes. Cette cr�ation de poste s'adresse � un dirigeant entrepreneurial capable de conjuguer vision strat�gique, expertise des march�s de l'�nergie et forte capacit� de d�veloppement commercial. Une opportunit� rare Au-del� de la responsabilit� d'une business unit, il s'agit de b�tir une activit� � l'�chelle europ�enne avec une forte autonomie et un acc�s direct � la direction g�n�rale. Le futur dirigeant d�finira la strat�gie, structurera le mod�le �conomique, d�veloppera les premi�res r�f�rences majeures et construira une organisation p�renne. L'ambition est de positionner le groupe comme un acteur incontournable des solutions �nerg�tiques int�gr�es associant stockage d'�nergie, pilotage �nerg�tique, flexibilit� et optimisation de la performance �nerg�tique. Vos responsabilit�s * D�finir et porter la vision strat�gique de l'activit� �nerg�tique � l'�chelle europ�enne. * Identifier et d�velopper les opportunit�s li�es aux nouvelles technologies �nerg�tiques et aux nouveaux mod�les de valorisation de l'�nergie. * Construire des business cases d�montrant la cr�ation de valeur pour les clients. * Mod�liser les m�canismes permettant aux clients de g�n�rer des revenus ou d'optimiser leurs co�ts gr�ce aux solutions �nerg�tiques innovantes. * D�velopper un portefeuille significatif de projets et s�curiser les premi�res r�f�rences commerciales. * Apporter un fort leadership commercial et promouvoir une culture orient�e r�sultats. * D�velopper des partenariats strat�giques avec les acteurs du secteur �nerg�tique. * Structurer une organisation europ�enne performante en s'appuyant sur les �quipes locales et les expertises centrales. * Piloter les investissements, les priorit�s de d�veloppement et la croissance de l'activit�.

Responsable SAP F/H

Fri, 28 Aug 2026 11:00:34 GMT

Morgan Philips Executive Search recherche, pour l'un de ses clients dans le domaine de la Sant�, un Responsable SAP F/H. Le poste est bas� dans le 92. Rattach� au DSI, le Responsable SAP F/H pilote la strat�gie, la gouvernance, les projets, la performance et l'�volution de la plateforme SAP au service des m�tiers. Partenaire des directions m�tiers et de la DSI, il d�finit et pilote la feuille de route ERP afin d'assurer cr�ation de valeur, ma�trise des risques, qualit� de service et alignement strat�gique. Vos principales responsabilit�s * Co-construire avec la DSI la vision strat�gique Finance, Supply Chain et RH. * D�finir, prioriser et piloter la roadmap SAP et les applications associ�es. * G�rer le portefeuille projets et �volutions applicatives de bout en bout. * Accompagner les transformations ERP et la modernisation des environnements SAP. * �tre l'interlocuteur privil�gi� des directions Finance, Supply Chain et RH. * Piloter une �quipe de 4 collaborateurs et les partenaires externes. * Garantir la qualit� de service, la disponibilit� des applications et la satisfaction utilisateurs. * D�finir et suivre les KPI : qualit� de service, incidents, budget, projets et adoption. * Veiller au respect des exigences de conformit�, s�curit� et cybers�curit�. * G�rer le budget du domaine et optimiser les co�ts. * F�d�rer les parties prenantes autour des projets de transformation. P�rim�tre * Environnement SAP et �cosyst�me ERP. * Finance, contr�le de gestion et comptabilit�. * Achats et Supply Chain. * Ressources Humaines et interfaces associ�es. * Applications m�tier Finance, Supply et RH. * Maintenance applicative, int�gration, gouvernance fournisseurs et transformation SI.

Actuaire ALM - Gestion du capital F/H

Fri, 28 Aug 2026 11:00:34 GMT

Notre client est un acteur de premier plan de l'assurance en France, reconnu pour la qualit� de ses expertises en assurance vie, �pargne et retraite, ainsi que pour la sophistication de ses mod�les actuariels. Fort de plusieurs milliers de collaborateurs et d'une base clients significative, il inscrit ses activit�s dans un environnement exigeant o� les enjeux de pilotage financier, de solvabilit� et de cr�ation de valeur occupent une place centrale. Dans un contexte d'optimisation du capital et de renforcement des dispositifs de pilotage ALM, nous recherchons, pour rejoindre une �quipe intervenant au coeur des d�cisions strat�giques de l'entreprise, en lien �troit avec les fonctions finance, investissement, risques et actuariat deux Actuaire Gestion du capital et de la valeur - ALM - F/H Rattach� � l'�quipe " Gestion du capital et valeur / ALM ", vous contribuez directement � l'analyse de la rentabilit�, � la gestion des �quilibres actif-passif et � l'optimisation de la solvabilit�, dans un environnement transverse et � forte valeur ajout�e. � ce titre, vos principales responsabilit�s sont : * Concevoir et produire les indicateurs de performance et de cr�ation de valeur (NBV, VIF, surplus), ainsi que les outils de pilotage associ�s * Contribuer aux �tudes ALM, au suivi des risques de taux et � la d�finition des strat�gies de couverture en lien avec les �quipes d'investissement * D�velopper et fiabiliser les mod�les et outils de projection permettant d'analyser la rentabilit� et la marge technique * Identifier et analyser les leviers d'optimisation du capital et de la solvabilit�, notamment � travers des travaux d'innovation et des �tudes transverses Vous b�n�ficierez d'une forte exposition aux sujets de transformation du mod�le �conomique, de perspectives d'�volution attractives et d'un cadre permettant de d�velopper une expertise pointue en ALM et gestion du capital.

Actuaire Data Scientist F/H

Fri, 28 Aug 2026 11:00:34 GMT

Notre client est un acteur de r�f�rence de l'assurance en France, reconnu pour la solidit� de ses expertises en assurance vie, �pargne et retraite, ainsi que pour la richesse et la sophistication de ses mod�les actuariels. Fort de plusieurs milliers de collaborateurs et d'un portefeuille de plusieurs millions de clients, il �volue dans un environnement data-driven o� les enjeux li�s � la valorisation de la donn�e sont au coeur de la strat�gie. Dans un contexte d'acc�l�ration des usages data et d'innovation autour de la mod�lisation, il recherche au sein de l'�quipe d�di�e � la Gestion et � la valorisation des donn�es Solvabilit� 2 de la Direction " Actuariat, Solvabilit� et Mod�les " un Actuaire Data Scientist F/H Vous �voluez dans un environnement transverse, en interaction �troite avec les �quipes actuarielles, IT et data et vous intervenez sur des probl�matiques � forte valeur ajout�e, alliant expertise actuarielle et data science. � ce titre, vos principales responsabilit�s sont : * R�aliser des analyses statistiques avanc�es afin d'am�liorer la connaissance des risques et du portefeuille (clients, produits, r�seaux de distribution) * D�velopper des mod�les pr�dictifs et des outils de scoring en mobilisant des approches de Machine Learning * Concevoir et automatiser des outils d'analyse et de pilotage (reporting, indicateurs, tableaux de bord) * Accompagner les m�tiers en traduisant les probl�matiques op�rationnelles en solutions data, et en restituant de mani�re claire et p�dagogique les r�sultats

Actuaire Mod�le Vie F/H

Fri, 28 Aug 2026 11:00:34 GMT

Notre client est une compagnie de r�f�rence en assurance en France, reconnue pour la solidit� de ses expertises en assurance vie, �pargne et retraite, ainsi que pour la sophistication de ses mod�les actuariels. Forte de plusieurs milliers de collaborateurs et d'un portefeuille de plusieurs millions d'assur�s, elle �volue dans un environnement exigeant et innovant, au coeur des enjeux r�glementaires et techniques du secteur. Dans un contexte de renforcement de ses dispositifs actuariels et d'�volution de ses outils, nous recherchons un actuaire sp�cialis� en mod�lisation Vie afin de rejoindre la Direction Actuariat. Actuaire Mod�le Vie F/H Rattach� � l'�quipe en charge des mod�les, vous intervenez sur des sujets cl�s li�s � la fiabilisation, � l'�volution et � l'utilisation des mod�les (dont le mod�le interne) dans une logique � la fois technique, r�glementaire et m�tier. � ce titre, vos principales responsabilit�s sont : * Assurer la maintenance, l'�volution et l'impl�mentation des mod�les actuariels Vie * Adapter les mod�les aux exigences m�tiers et r�glementaires, notamment Solvabilit� 2 et ALM * Contribuer aux travaux de validation, de tests et � la documentation technique (notamment sous PROPHET) * Accompagner les �quipes internes en apportant un support transversal et en diffusant les bonnes pratiques

Responsable Achat (F/H)

Fri, 28 Aug 2026 10:30:30 GMT

Pourquoi postuler ? Pour rejoindre une PME fran�aise solide, reconnue sur son march�, dans laquelle la fonction achats est strat�gique. Pour prendre la responsabilit� d'un p�rim�tre � forts enjeux, au coeur de la performance de l'entreprise : s�curisation des approvisionnements, ma�trise des risques, performance �conomique et d�veloppement de partenariats fournisseurs durables. Pour int�grer le CODIR existant et contribuer directement aux orientations et aux projets de d�veloppement de l'entreprise. Pour un ancrage local dans un environnement de travail � taille humaine Enfin, pour exercer une fonction qui conjugue vision strat�gique, n�gociation, management et proximit� avec les op�rations, dans un environnement international. De quoi s'agit-il ? Rattach� � la Direction G�n�rale, vous �tes en charge, avec votre �quipe, de garantir durablement la disponibilit� des mati�res premi�res et produits n�cessaires � l'activit�. � ce titre, vous aurez notamment pour responsabilit�s de : - d�finir et d�ployer la strat�gie achats, sourcing et approvisionnements ; - analyser les march�s, anticiper leurs �volutions et s�curiser les diff�rentes sources d'approvisionnement ; - d�velopper, qualifier et piloter un portefeuille de fournisseurs performants, n�gocier et contractualiser ; - optimiser la performance �conomique des achats, contribuer � la ma�trise du BFR et piloter la performance fournisseurs ; - manager une petite �quipe et garantir la fiabilit� des processus, la conformit� et la ma�trise des risques.

CHARG� D'AFFAIRES SOLUTIONS APR�S-SINISTRE / D�CONTAMINATION H/F

Fri, 28 Aug 2026 10:30:30 GMT

Les missions du poste : Nous recherchons deux Charg� d'Affaires H/F pour le march� d�contamination, en IDF (94). - D�veloppement commercial : o D�velopper et animer un r�seau d'apporteurs d'affaires (experts, assureurs, syndics, bailleurs) o Identifier et capter de nouvelles opportunit�s sur votre secteur o Assurer la fid�lisation et le suivi de vos partenaires - Gestion des affaires : o R�aliser les diagnostics terrain (relev�s techniques, taux d'humidit�...) o �tablir les devis en ad�quation avec les besoins clients et les standards du march� o Suivre vos dossiers jusqu'� leur transformation - Pilotage de votre activit� : o Suivre votre chiffre d'affaires et vos indicateurs de performance o Optimiser votre taux de transformation o Contribuer � la performance globale de votre agence

CHARG� D'AFFAIRES SOLUTIONS APR�S-SINISTRE / RECHERCHE DE FUITES H/F

Fri, 28 Aug 2026 10:30:30 GMT

Les missions du poste : Nous recherchons un Charg� d'Affaires H/F pour le march� d�contamination, dans le 31. Les missions : - D�veloppement commercial : o D�velopper et animer un r�seau d'apporteurs d'affaires (experts, assureurs, syndics, bailleurs) o Identifier et capter de nouvelles opportunit�s sur votre secteur o Assurer la fid�lisation et le suivi de vos partenaires - Gestion des affaires : o R�aliser les diagnostics terrain (relev�s techniques, taux d'humidit�...) o �tablir les devis en ad�quation avec les besoins clients et les standards du march� o Suivre vos dossiers jusqu'� leur transformation - Pilotage de votre activit� : o Suivre votre chiffre d'affaires et vos indicateurs de performance o Optimiser votre taux de transformation o Contribuer � la performance globale de votre agence

Responsable Commercial(e) Terrain H/F

Fri, 28 Aug 2026 09:35:53 GMT

Rejoignez notre �quipe commerciale dynamique en tant que : Responsable Commercial(e) Terrain H/F Secteur : Sud/Centre de la France Vous avez un v�ritable esprit d'�quipe et vous accordez une grande importance au contact direct avec vos clients ? Alors vous �tes au bon endroit ! Dans ce poste, vous prenez en charge notre portefeuille clients dans le sud et le centre de la France, d�veloppez de nouveaux potentiels commerciaux et contribuez activement � renforcer notre pr�sence sur le march�. Vos missions : - D�velopper, fid�liser et renforcer les relations avec nos clients tout en identifiant de nouvelles opportunit�s commerciales sur votre secteur. - �laborer et assurer le suivi des offres commerciales ainsi que mener les n�gociations tarifaires, commerciales et contractuelles. - Mettre en oeuvre notre strat�gie commerciale et d�velopper durablement le potentiel de votre portefeuille clients. - R�aliser des analyses de march� et de la concurrence, assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI) et �tablir les reportings n�cessaires. - Collaborer �troitement avec les �quipes commerciales, le service client, le d�veloppement produit et le marketing.

COMPTABLE GENERAL HOLDING H/F

Fri, 28 Aug 2026 08:30:29 GMT

Au sein de la Direction Administrative et Financi�re du Groupe Guillin, vous assurez la tenue comptable compl�te de plusieurs soci�t�s holding et produisez le reporting mensuel n�cessaire � la consolidation du Groupe. Interlocuteur privil�gi� des auditeurs de votre p�rim�tre, vous contribuez activement � la fiabilit� des comptes et � la modernisation des processus et des outils comptables. � ce titre, vous : - Assurez la tenue de la comptabilit� g�n�rale et analytique des soci�t�s du p�rim�tre, ainsi que la r�vision et la justification des comptes ; - R�alisez les cl�tures mensuelles, semestrielles et annuelles dans le respect du calendrier Groupe, et pr�parez les comptes annuels et liasses fiscales ; - Prenez en charge la comptabilit� fournisseurs : contr�le et comptabilisation des factures et notes de frais, suivi des litiges et pr�paration des r�glements ; - G�rez la comptabilit� clients, de la facturation au suivi des encaissements, en passant par le lettrage et les relances ; - Assurez le suivi des immobilisations, des entr�es et sorties jusqu'aux amortissements, et veillez au rapprochement avec la comptabilit� ; - Suivez la tr�sorerie et r�alisez les rapprochements bancaires, tout en pr�parant et ex�cutant les diff�rents paiements ; - �tablissez les d�clarations fiscales courantes et veillez au respect des �ch�ances sur votre p�rim�tre ; - Produisez le reporting mensuel et les packages de consolidation Groupe, en assurant la fiabilit� des donn�es et l'analyse des �carts ; - �tes l'interlocuteur des commissaires aux comptes et auditeurs, et pr�parez les �l�ments n�cessaires � leurs travaux ; - Participez � l'am�lioration continue des processus et outils comptables, notamment dans le cadre de projets d'harmonisation, d'automatisation et de digitalisation.

Responsable FDMS ou RAMS Manager F/H

Fri, 28 Aug 2026 08:30:29 GMT

Dans le cadre d'un remplacement (futur d�part en retraite), nous recrutons leur futur Responsable Suret� de fonctionnement (FDMS/RAMS) FH, bas� � Reichshoffen (67). Missions principales Rattach� � la direction technique, vous intervenez sur la suret� de fonctionnement avec pour priorit� la s�curit� pour l'ensemble du groupe. V�ritable r�f�rent au sein du groupe, vous intervenez et travaillez avec l'ensemble des services concern�s depuis l'avant-vente et les clients aux usines, BE et qualit�. En tant que Responsable FDMS, vous pilotez les �tudes de S�ret� de Fonctionnement (Fiabilit�, Disponibilit�, Maintenabilit�, S�curit�) des produits ferroviaires, en lien avec les exigences normatives du secteur. Vos responsabilit�s : Management de l'�quipe FDMS (4 personnes) �tablir et suivre les plannings des �tudes FDMS �tre r�f�rent m�thodologique et assurer la conformit� aux normes ferroviaires Apporter un appui technique � l'�quipe et aux projets en d�veloppement Collaborer au d�veloppement de nouveaux produits avec la Direction Technique Identifier les risques s�curit� et conseiller sur les actions correctives V�rifier et valider la documentation FDMS Participer au choix des prestataires FDMS Assurer une veille technique et r�glementaire G�rer les �changes avec les organismes d'�valuation et de tutelle ferroviaires

RESPONSABLE GRANDS COMPTES KAM H/F

Fri, 28 Aug 2026 08:21:55 GMT

Rattach�(e) directement au Directeur du D�veloppement, vous �tes l'architecte de l'offre commerciale BtoB du groupe en France. Vous construisez ce canal � partir d'une feuille blanche, en totale autonomie, sur les deux marques premium du groupe. Dans ce r�le pionnier, vos missions s'articulent autour de quatre axes : - Prospection & identification des march�s : vous cartographiez les univers BtoB potentiels, d�finissez les priorit�s et prenez les rendez-vous d�cisionnaires. Vous chassez, vous ne recevez pas. - Construction de l'offre : vous b�tissez l'offre commerciale BtoB sur mesure, en coordination avec les �quipes internes : vous �tes force de proposition � chaque �tape. - N�gociation & closing : vous construisez les argumentaires, d�fendez les offres et concluez des accords-cadres � long terme. Vous incarnez le groupe dans l'univers BtoB aupr�s de d�cisionnaires vari�s - D�veloppement du portefeuille & reporting : vous animez la relation client, assurez l'ex�cution des contrats et pilotez les KPI .

Directeur Production h/f

Fri, 28 Aug 2026 07:01:06 GMT

� ce titre, vos principales responsabilit�s sont les suivantes : * Encadrer les �quipes (plus de 200 personnes) � l'aide du management interm�diaire : d�finir les objectifs, assurer les entretiens, accompagner le d�veloppement des comp�tences et organiser les activit�s. * Planifier et mettre en �uvre le plan de production en lien avec la demande client. * Identifier, dimensionner et coordonner les moyens humains, techniques, financiers et organisationnels n�cessaires � la r�alisation des objectifs. * Superviser les activit�s de production et piloter la performance � l'aide d'indicateurs et d'outils de management visuel. * Analyser les r�sultats (quotidiens, hebdomadaires, mensuels) et mettre en place les plans de rattrapage en cas d'�cart. * Garantir le respect des exigences qualit�, s�curit�, environnement et des standards internes. * Piloter et animer les d�marches d'am�lioration continue, notamment selon les principes du Lean. * Contribuer � la d�finition et � la mise en �uvre de la strat�gie du site, en lien avec les services supports. nc

Technico-Commercial France - �quipement Industr... H/F

Fri, 28 Aug 2026 07:01:06 GMT

D�veloppement commercial D�velopper et fid�liser un portefeuille de clients industriels sur l'ensemble du territoire fran�ais Identifier de nouvelles opportunit�s aupr�s de prospects strat�giques Piloter le cycle de vente complet : prospection, qualification, offres, n�gociation et closing Construire une relation de long terme avec les d�cideurs clients (direction, production, process, maintenance) Expertise technique & conseil Comprendre les enjeux techniques et process des clients Proposer des solutions adapt�es et sur mesure, en collaboration avec les �quipes internes Participer aux d�monstrations, essais et pr�sentations techniques �tre force de proposition dans l'am�lioration de l'offre et des argumentaires Repr�sentation & coordination Repr�senter l'entreprise lors de salons et �v�nements professionnels en France Travailler en �troite collaboration avec la R&D, la production et le support technique Assurer un reporting r�gulier de l'activit� via les outils CRM Contribuer � la strat�gie commerciale France par vos retours terrain Selon profil.

Directeur du Service Commercial (H/F) - Univers...

Fri, 28 Aug 2026 07:01:06 GMT

En tant que directeur(rice) commercial(e), vos responsabilit�s consisteront � : * D�finir et d�ployer la strat�gie commerciale en lien avec les objectifs de croissance. * Piloter l'activit� commerciale, les indicateurs de performance et les plans d'action. * Encadrer, accompagner et d�velopper l'�quipe commerciale. * Structurer les processus, outils et m�thodes afin d'am�liorer l'efficacit� op�rationnelle. * D�velopper et fid�liser les relations avec les partenaires commerciaux. * Superviser les allocations, pr�commandes et op�rations commerciales strat�giques. * Collaborer avec les �quipes internes pour garantir un haut niveau de service client. * Participer aux d�cisions strat�giques et repr�senter notre client lors d'�v�nements professionnels. La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire compris entre 60 000 EUR et 70 000 EUR brut par an ; * Des avantages compl�mentaires dont les modalit�s seront pr�cis�es au cours du processus de recrutement.

Responsable Administratif et Financier & Syst�m... H/F

Fri, 28 Aug 2026 07:01:06 GMT

Responsable Administratif et Financier & SI, rattach� au Directeur G�n�ral, vous apportez avec votre �quipe une vision fiable de la performance �conomique de l'entreprise, en s�curisez le bon fonctionnement informatique, assurez l'administration du personnel et prenez en charge tous les aspects administratifs connexes. Vos missions : * Superviser la comptabilit� de A � Z * Garantir la fiabilit� des cl�tures mensuelles et annuelles (relations avec expert-comptable et CAC) * �laborer le budget annuel et les forecasts * Analyser les �carts budget / pr�visionnel vs r�alis� * Produire et am�liorer le reporting � destination de la Direction * Mettre en place des KPI pertinents * Participer aux d�cisions d'investissements et suivre leur ROI * Piloter la tr�sorerie et les pr�visions de cash * G�rer les relations externes (banques, assureurs,...) * Assurer l'administration du personnel * D�finir la feuille de route des syst�mes d'information avec la Direction * Piloter les prestataires informatiques et les budgets associ�s * Garantir la disponibilit�, la s�curit� et l'�volution des infrastructures et outils * D�velopper les pratiques li�es � la cybers�curit� et � la gouvernance des donn�es * Veiller au contr�le interne et � la ma�trise des risques * Insuffler une culture d'am�lioration continue La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire fixe compris entre 55 000 EUR et 65 000 EUR brut annuel * 13�me mois conditionn� dans le temps * Int�ressement / participation * Statut cadre au forfait (218 jours) Pas de possibilit� de t�l�travail. Poste localis� � l'Est de Rennes.Si vous �tes motiv�, nous vous invitons � transmettre votre candidature

Technico-Commercial S�dentaire CVC H/F

Thu, 27 Aug 2026 22:40:01 GMT

Vos missions Au sein d'une agence � taille humaine et en lien �troit avec les �quipes commerciales itin�rantes, vous intervenez sur les missions suivantes : Accueillir, conseiller et accompagner les professionnels du chauffage, de la plomberie et des �nergies renouvelables. �tudier les besoins techniques des clients et proposer les solutions adapt�es. Chiffrer les projets et �tablir les devis � partir de plans d'ex�cution. Assurer le suivi des affaires transmises par les commerciaux itin�rants sp�cialis�s. R�ceptionner et traiter les demandes entrantes (t�l�phone, comptoir, e-mail). Relancer les devis et participer activement au d�veloppement du chiffre d'affaires. S�curiser et fid�liser un portefeuille clients compos� principalement d'artisans plombiers et chauffagistes. Apporter votre expertise technique aux �quipes de l'agence et contribuer � leur mont�e en comp�tences sur les produits CVC. Assurer le suivi administratif des ventes et des commandes.

Chef de projet �v�nements (F/H/X)

Thu, 27 Aug 2026 22:00:00 GMT

Infopro Digital, groupe B2B sp�cialis� dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Chef de projet �v�nements en CDI, pour les secteurs de la Construction et des Collectivit�s locales. Rejoindre l'activit� " Events " d'INFOPRO DIGITAL, c'est int�grer un d�partement dynamique � taille humaine et en pleine croissance. Au sein du d�partement Ev�nements, vous �tes responsable de la conception et gestion d'un portefeuille d'�v�nements (5 � 8 projets annuels), de type congr�s, conf�rences, troph�es, webinaires ... Les missions qui vous attendent : Vous travaillez en �troite collaboration avec nos r�dactions, des journalistes experts et influents. Vos �v�nements portent nos marques de presse professionnelle leaders, reconnues et r�f�rentes sur leur march�, notamment le Moniteur et la Gazette des communes. Sous la responsabilit� du chef de march�, vous �tes charg� de travailler sur : Conception �ditoriale de l'�v�nement (conf�rences, congr�s) - R�aliser une veille concurrentielle et revue de presse sur l'actualit� du secteur - Enqu�tes et interviews aupr�s des acteurs du march� pour identifier les probl�matiques cl�s (acteurs du BTP, architectes, ing�nieurs, collectivit�s locales...) - Organiser et animer des comit�s strat�giques et �ditoriaux avec des experts, en concertation avec les r�dactions - R�diger l'ensemble des programmes / contenus - Identifier et recruter les intervenants de haut niveau, fran�ais et internationaux Management de projet - mode non hi�rarchique - D�finir et respecter le planning projet - Coordonner l'�quipe projet : marketing, logistique, commercial, r�daction - Collaborer avec la direction marketing pour mettre en place un plan de communication, avec pour objectif de recruter l'audience cible - Collaborer avec l'�quipe organisation / logistique afin de garantir la bonne organisation le jour J - D�finir et suivre la strat�gie commerciale avec la direction en charge des partenariats Relations avec les partenaires de l'�v�nement - D�finition de ses attentes, suivi de la signature du contrat, accompagnement sur la visibilit�/prise de parole jour J, �valuation de la satisfaction post �v�nement.

Directeur de client�le (H/F/X)

Thu, 27 Aug 2026 22:00:00 GMT

Infopro Digital, groupe B2B sp�cialis� dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Directeur de Client�le DATA INTELLIGENCE en CDI pour renforcer l'�quipe de son p�le M�dias. Rejoignez Infopro Digital et devenez un acteur cl� de notre �quipe ! Avec des opportunit�s professionnelles passionnantes dans le monde entier, Infopro Digital vous ouvre un vaste univers de d�fis professionnels. Rejoindre notre groupe, c'est plonger au coeur de collaborations stimulantes au sein d'�quipes multidisciplinaires. Le d�fi qui vous attend : En tant que Directeur de Client�le DATA INTELLIGENCE, vous rejoignez les marques de r�f�rence de la Grande Distribution (LSA) et de l'Industrie (L'Usine Nouvelle). Au sein de l'activit� DATA INTELLIGENCE, vous serez en charge de la commercialisation de nos offres digitales DATA (fichiers de donn�es, campagnes e-mailing, abonnements, etc.) aupr�s d'une client�le B2B. Vous contribuerez activement au d�veloppement commercial de l'activit� en conqu�rant de nouveaux clients et en d�veloppant votre portefeuille. Les missions qui vous attendent Vous serez responsable de : � D�velopper votre portefeuille gr�ce � une prospection active et � l'acquisition de nouveaux clients. � Commercialiser les offres DATA et les solutions digitales aupr�s d'interlocuteurs d�cisionnaires. � Identifier les besoins des prospects, �laborer des propositions commerciales adapt�es et piloter les n�gociations jusqu'� la signature. � Fid�liser et d�velopper les comptes confi�s afin d'identifier de nouvelles opportunit�s de croissance. � Assurer un suivi rigoureux de votre activit� commerciale dans le CRM et contribuer � l'atteinte des objectifs de l'�quipe.

Customer Growth & Intelligence Manager (H/F/X)

Thu, 27 Aug 2026 22:00:00 GMT

Infopro Digital, groupe B2B sp�cialis� dans l'information et la technologie, recherche actuellement un(e) Customer Growth & Intelligence Manager en CDI pour renforcer l'�quipe de son entit� Red-on-line. Red-on-line accompagne les organisations dans la ma�trise de leurs risques op�rationnels et la conformit� r�glementaire HSE, gr�ce � une plateforme SaaS et des services d�di�s � la veille r�glementaire, � la gestion des risques et au pilotage des plans d'action. Red-on-line op�re en France et � l'international. Les missions qui vous attendent : 1) Intelligence client & consolidation des donn�es * Consolider et analyser les donn�es issues de nos diff�rents outils : CRM, marketing automation, donn�es d'usage. * Produire une lecture claire et exploitable du cycle de vie client (onboarding, adoption, expansion, risques). * Structurer des analyses fiables pour �clairer les d�cisions marketing et commerciales. 2) Segmentation & priorisation * Construire des segmentations clients et prospects exploitables (maturit�, usage, potentiel, risques). * Prioriser les cibles, offres et march�s � activer en fonction de la valeur et des enjeux business. * Alimenter les arbitrages go-to-market et customer marketing par des donn�es factuelles. 3) Parcours clients & activation marketing * D�finir et structurer les parcours utilisateurs et clients (user journeys, lifecycle). * Travailler avec la Demand Generation pour activer ces parcours via des campagnes cibl�es et automatis�es. * Collaborer avec le Product Marketing pour assurer la coh�rence entre messages, valeur produit et parcours. 4) Customer Marketing & Expansion Programs *D�velopper des campagnes d'Account-Based Marketing (ABM) ciblant des comptes strat�giques et des opportunit�s d'expansion. *Construire des programmes de customer marketing visant � favoriser l'adoption, la r�tention et l'upsell. *Identifier et d�velopper des r�f�rences clients, customer stories et t�moignages. *Organiser des webinars, tables rondes, �v�nements clients et programmes d'advocacy.

Directeur des Op�rations (F/H)

Thu, 27 Aug 2026 22:00:00 GMT

Vos Missions : Strat�gie, Orchestration & Proximit� Directeur�rice des op�rations, en lien �troit avec la Direction G�n�rale et membre actif du comit� de direction, vous pilotez le d�veloppement op�rationnel de l'ensemble de nos projets en �lectronique sur nos diff�rents march�s, en harmonie avec une vision strat�gique � moyen et long terme. Garant�e de la pertinence de notre positionnement concurrentiel et de notre offre, aguerri�e au management humain et de projets, vous assurez une orchestration constructive entre les services techniques, la fabrication, le SAV, soit une cinquantaine de collaborateurs r�partis sur l'ordonnancement, l'approvisionnement, les ateliers de productions (montage, c�blage, essais, t�lerie, peinture) et l'apr�s vente. Adepte d'un management � l'�coute, stimulant et f�d�rateur, vous accompagnez le d�veloppement des comp�tences et favorisez un environnement collaboratif performant et fond� sur la confiance et le respect des normes et r�glementations. Structurant�e, vous aimez oeuvrer � l'optimisation des processus et � la d�finition des indicateurs cl�s. Votre prise de hauteur autorise des interactions pertinentes avec les �quipes commerciales comme le bureau d'�tudes afin d'analyser la charge, d'anticiper les besoins et d'arbitrer les priorit�s de production dans un souci constant de s�curit� et de ma�trise des risques techniques, �conomiques. � travers un pilotage optimal de l'ensemble des ressources, vous identifiez les diff�rents leviers de progr�s et de rentabilit� selon une vision aguerrie de nos march�s. Adepte d'une optimisation et am�lioration constante, ouvert�e et proactif�ve, vous cultivez une veille internationale qui nous permet d'aff�ter nos orientations comme nos capacit�s d'anticipation et d'investissement.

Responsable S�curit� et Environnement (f/h)

Thu, 27 Aug 2026 22:00:00 GMT

Responsable s�curit� et environnement (f/h), au coeur de notre organisation, vous d�finissez, �laborez et d�clinez le syst�me de Management de la Sant� S�curit� et Environnement en synergie avec notre Direction et en lien avec les salaisons et le r�seau S�curit� du groupement Agromousquetaires. En v�ritable interface transversale avec la Production, la Maintenance, les m�thodes et process, les projets, la R&D et la Qualit�, vous assurez la pr�vention des accidents du travail et des maladies professionnelles, et pilotez une communication s�curit� explicite et mobilisatrice. Vous d�ployez les outils terrain (VSPI, fiches de remont�es), animez le comit� s�curit� et coanimez le CSSCT en veillant � identifier les axes de progr�s, les leviers d'optimisation � travers une programmation de chantiers. Animateur�rice sensible, vous f�d�rez l'adh�sion de l'ensemble des collaborateurs afin que chacun puisse s'approprier et porter les engagements et obligations relatives aux proc�dures et modes op�ratoires de notre production. Par votre pragmatisme et go�t du terrain, vous analysez, �valuez les risques et impulsez des mesures d'optimisation de notre pr�vention comme vous savez �tre force de proposition et d'am�lioration continue. � l'�coute, avec l'appui d'un stagiaire ou alternant, vous pilotez et orchestrez la feuille de route environnement et �nergie, vous savez sensibiliser, motiver en cr�ant, en construisant des actions et en animant des formations. Communiquant�e, vous veillez � garantir, par des indicateurs tangibles et mesurables, la juste application des r�alisations initi�es. Vous g�rez les d�chets et �tes force de proposition pour en optimiser la valorisation. Vous mettez � jour l'analyse environnementale et la revue �nerg�tique, supervisez la station de pr�traitement et assurez la veille r�glementaire et la conformit�. Interlocuteur�rice reconnu�e des administrations et collectivit�, vous f�d�rez les acteurs dans un esprit partenarial et dynamisez notre d�marche dans son ensemble pour demain cultiver une d�marche RSE compl�te et adapt�e aux exigences de qualit�, d'innovation et de d�veloppement de notre activit�.

Expert d�veloppement durable F/H

Thu, 27 Aug 2026 21:15:12 GMT

Eiffage Concessions d�veloppe, ex�cute et op�re des projets en Partenariat Public Priv� (PPP). La Direction des Expertises Transverses des Concessions apporte expertises, processus, outils et comp�tences aux porteurs de projets, � toutes les phases (d�veloppement/construction/exploitation) et pour une large typologie de projets (infrastructures, �nergie, immobilier, etc.). Dans le cadre de notre accroissement, nous recherchons un(e) expert(e) d�veloppement durable, qui sera sous la hi�rarchie de la directrice RSE. Cette direction se structure autour de quatre th�matiques cl�s : * Qualit�-s�curit� (plan qualit�, politique s�curit�, processus associ�s) * Strat�gie environnementale et soci�tale (d�clinaison op�rationnelle, suivi) * Digital (cr�ation et mise en place d'outils) * AMO (soutien expert aux responsables de projets). Missions de l'Expert D�veloppement Durable : * D�clinaison et suivi de la strat�gie RSE des concessions (Carbone, biodiversit�, �conomie circulaire, impact soci�tal) au si�ge et dans les filiales : * �tre r�f�rent bas carbone. * Assurer la formation/sensibilisation RSE des collaborateurs. * Cr�er des supports et outils pour les objectifs RSE. * Suivre les plans d'actions (biodiversit�, carbone, ressources). * Animer le r�seau d'experts m�tier et capitaliser l'exp�rience. * Formaliser les retours d'exp�rience et piloter le reporting extrafinancier. * Conseil aux porteurs de projets sur les volets environnementaux et transition �cologique (toutes phases, France et international) : * Analyser les enjeux/risques sociaux et environnementaux, et aider � l'�laboration strat�gique. * Participer aux offres (analyse des risques majeurs, r�unions de conception, r�daction des pi�ces environnementales). * Coordonner les groupes de travail (ressources internes et externes). * Conseiller ou piloter des bureaux d'�tude environnementaux (diagnostics, autorisations, r�glementations). * Accompagner les filiales en phases de construction et d'exploitation.

Directeur/Directrice de Projets (H-F) H/F

Thu, 27 Aug 2026 21:15:12 GMT

Rejoignez un m�dia de r�f�rence et contribuez � inventer ses nouveaux relais de croissance. Le Particulier, marque embl�matique du Groupe Figaro, acc�l�re sa transformation pour d�velopper de nouvelles activit�s � forte valeur ajout�e autour de ses expertises cl�s : patrimoine, finance personnelle, immobilier et conseil. Dans ce contexte, nous cr�ons un poste strat�gique de Directeur(trice) de projets pour structurer, piloter et acc�l�rer notre diversification. Pourquoi nous rejoindre ? - Une marque forte, une audience engag�e et des actifs puissants - Un r�le strat�gique avec un impact direct sur la croissance - Un projet entrepreneurial au sein d'un grand groupe - Une transformation en cours o� tout est � acc�l�rer Ce que vous allez construire - Un mod�le de diversification structur� et �volutif - Des offres innovantes au croisement du contenu, du service et de l'exp�rience - Une nouvelle dynamique de croissance pour Le Particulier d�s 2026 Transformez nos expertises �ditoriales et notre relation de confiance avec nos audiences en offres innovantes, performantes et g�n�ratrices de revenus. En lien direct avec les �quipes �ditoriales et le studio de production, vous portez une ambition claire : faire du Particulier un acteur incontournable de services � forte valeur ajout�e. Imaginez et structurez les offres de demain Vous identifiez les opportunit�s de march� et concevez des dispositifs � fort potentiel : �v�nements premium, clubs lecteurs, labels, partenariats, �dition d�l�gu�e, formations... Vous testez, ajustez et industrialisez les offres avec une approche agile et orient�e impact. Vous collaborez �troitement avec le studio �ditorial et les r�dactions pour concevoir des offres exigeantes, coh�rentes avec l'ADN du Particulier et parfaitement ex�cut�es. Pilotez la performance business Vous �tes responsable du d�veloppement du chiffre d'affaires et de la rentabilit� des activit�s de diversification. Vous d�finissez la strat�gie commerciale, priorisez les leviers de croissance et accompagnez les �quipes dans la r�ussite. Managez et d�velopper les comp�tences de l'�quipe Vous encadrez l'�quipe d�veloppement & commercial et cr�ez une dynamique collective tourn�e vers la performance, l'innovation et la conqu�te.

Gestionnaire ADP et comptable F/H

Thu, 27 Aug 2026 19:00:29 GMT

Morgan Philips recherche un gestionnaire administration du personnel et comptable pour rejoindre une association luttant contre la grande pr�carit�. L'association poss�de un budget de 7 millions d'euros, 85 salari�s et plus de 300 b�n�voles, une dizaine d'antennes r�gionales. Sous la responsabilit� du Responsable Administratif et Financier, en coop�ration �troite avec les autres membres du Secr�tariat G�n�ral (Responsable Ressources Humaines notamment) vos missions sont les suivantes : * Administration du personnel (embauches, absences, plannings, sorties, �volutions internes...) et gestion de la paie en lien avec le prestataire : pr�paration des �l�ments, saisie des donn�es variables et contr�le des bulletins de paie, accompagnement des salari�s sur les probl�matiques de paie, absences, application des r�gles internes... ; * Appui au reporting RH / paie (effectifs, absences, r�mun�rations...) * Veiller au respect des r�gles l�gislatives (paie, d�clarations sociales notamment) * Relation fournisseurs (v�rification et paiement des factures) ; * Pr�paration des pi�ces comptables � transmettre au cabinet d'expertise ; * Saisie et revue des op�rations comptables ; soutien � la tenue des comptes des antennes ; * Gestion des relations avec les organismes sociaux (CNAM, mutuelle, pr�voyance...) ;

Responsable Magasin Logistique usine (H/F)

Thu, 27 Aug 2026 15:00:36 GMT

En tant que Responsable Magasin Logistique et Magasin Usine (F/H), vos principales missions sont : * Piloter l'ensemble des activit�s du magasin usine et de la logistique afin de garantir la fluidit� et la fiabilit� des flux internes et externes. * Organiser, coordonner et s�curiser les op�rations de r�ception, stockage, pr�paration et exp�dition dans le respect des exigences de qualit�, s�curit� et d�lais. * Manager, accompagner et d�velopper une �quipe d'une vingtaine de collaborateurs(-trices), en vous appuyant sur les relais op�rationnels du service. * Veiller � l'ad�quation des ressources avec les besoins de l'activit� et garantir l'efficacit� des op�rations au quotidien. * Assurer la fiabilit� des stocks, la qualit� des donn�es logistiques et le respect des proc�dures en vigueur. * Suivre les indicateurs de performance, analyser les r�sultats et mettre en oeuvre les actions n�cessaires � l'atteinte des objectifs. * Contribuer activement aux d�marches d'am�lioration continue pour optimiser les processus, les flux et l'organisation du magasin. * Travailler en �troite collaboration avec les �quipes Supply Chain, Production, Qualit� et Achats afin de soutenir la performance globale du site. * �tre force de proposition dans l'�volution des m�thodes de travail et des pratiques logistiques. Notre client vous offre : Un poste strat�gique au sein d'un site industriel reconnu pour son savoir-faire. Un contrat � dur�e ind�termin�e (CDI). Un environnement de travail dynamique favorisant l'autonomie et la prise d'initiative. Le management d'une �quipe exp�riment�e avec des relais de proximit� structur�s. Des missions vari�es m�lant management, pilotage op�rationnel et am�lioration continue. Une collaboration transverse avec l'ensemble des fonctions cl�s de l'entreprise. Des horaires de journ�e offrant une organisation flexible. Une culture d'entreprise centr�e sur la qualit�, la s�curit�, la collaboration et l'innovation. Une entreprise engag�e dans des d�marches responsables en mati�re d'environnement et de mobilit� durable. Une r�mun�ration et un package global attractifs, d�finis selon le parcours et les comp�tences du/de la candidat(e).

Lead D�veloppeur Node.js / Architecte API Senior h/f

Thu, 27 Aug 2026 13:50:27 GMT

Contexte de la mission : Dans le cadre du d�veloppement de ses plateformes num�riques, notre client recherche un(e) Lead D�veloppeur(se) Node.js afin de concevoir, faire �voluer et maintenir des API performantes dans un environnement � fort trafic. La mission s'inscrit dans un contexte de collaboration �troite entre les �quipes Web et Mobile, avec un fort enjeu autour de l'architecture BFF (Backend For Frontend), de l'optimisation des performances et de la fiabilit� des flux de donn�es. Le/la consultant(e) apportera son expertise technique pour garantir la qualit� des d�veloppements, accompagner les �quipes sur les bonnes pratiques et contribuer aux choix d'architecture tout en assurant la p�rennit� des solutions mises en oeuvre. Objectifs et livrables : Le/la consultant(e) sera en charge des missions suivantes : Concevoir, d�velopper et maintenir des API robustes et �volutives en Node.js. Concevoir et faire �voluer des API de type Backend For Frontend (BFF) afin de faciliter les �changes entre les applications Web et Mobile. Optimiser les performances des applications en assurant une gestion efficace des flux de donn�es, du cache, des m�canismes de proxy et des environnements � fort trafic. Garantir la qualit� du code en r�alisant des revues techniques exigeantes et en validant les Merge Requests selon les standards de d�veloppement d�finis. R�aliser les analyses d'impact technique, concevoir les architectures applicatives et produire la documentation associ�e. Assurer le maintien en conditions op�rationnelles des API ainsi que le support technique et la r�solution des incidents. D�velopper, int�grer et maintenir des composants techniques transverses utilis�s par les applications Web et Mobile. Participer au d�veloppement des interfaces Front-End � l'aide du framework Svelte. Contribuer au pilotage des travaux dans un environnement Agile, en favorisant la collaboration entre les diff�rentes �quipes. Anticiper les �volutions technologiques, proposer des axes d'am�lioration continue et contribuer � la d�finition de la feuille de route technique. Comp�tences requises : Excellente ma�trise de Node.js et du d�veloppement d'API REST. Exp�rience confirm�e sur les architectures Backend For Frontend (BFF). Solides connaissances en optimisation des performances, gestion du cache, proxy et traitement de flux � fort trafic. Exp�rience en conception d'architectures applicatives et en analyse d'impact technique. Capacit� � assurer un r�le de Lead Technique, incluant la revue de code et l'accompagnement des �quipes. Ma�trise du framework Svelte pour le d�veloppement Front-End. Exp�rience des m�thodes Agile et du travail en environnement collaboratif.

RESPONSABLE QSE H/F

Thu, 27 Aug 2026 13:28:04 GMT

Rattach�(e) � la direction, vos principales missions sont : - Vous assurez le bon fonctionnement du syst�me de management en fonction de notre politique qualit�, S�curit� et Environnement et des exigences r�glementaires des normes en vigueur (ISO 9001, ISO 45001 et ISO 14001), - Vous mettez en place des synoptiques pour l'ensemble des processus en gardant comme objectif une am�lioration continue du syst�me, - Au niveau qualit� : vous pilotez et suivez les indicateurs de performance (conformit� des produits aux cahiers des charges, r�clamations �ventuelles, etc.) et pr�parez les documents souhait�s par nos clients, - Au niveau s�curit� : vous mettez en place des audits internes, analyses de postes et �valuation des risques ainsi que les plans d'actions correspondants. Vous r�digez une synth�se mensuelle des �v�nements et assurez le suivi des actions pr�ventives et correctives. Vous tenez � jour le Document Unique relatif aux risques professionnels, - Au niveau environnement : vous assurez le suivi des contraintes ICPE, la r�duction des d�chets et leur �limination, ainsi que les consommations �nerg�tiques. Vous �tes capable de r�aliser l'interface REACH entre les clients et les fournisseurs, de dialoguer avec les autorit�s gouvernementales (DREAL, inspection du travail), et d'assurer une veille concernant l'�volution de la r�glementation.

RESPONSABLE COMPTABLE H/F

Thu, 27 Aug 2026 08:30:30 GMT

Rattach�(e) � la Direction Financi�re, vous pilotez la comptabilit� de 8 entit�s juridiques et encadrez une �quipe de 8 collaborateurs, en lien avec un cabinet d'expertise comptable pour l'une des structures. � ce titre, vous aurez en charge les activit�s suivantes : - Le pilotage comptable et la conformit� financi�re Vous supervisez l'ensemble de la comptabilit� g�n�rale, auxiliaire et analytique des soci�t�s du groupe et en garantissez la fiabilit� � chaque �tape. Garant(e) du respect des normes comptables, fiscales et des obligations l�gales, vous veillez � l'application rigoureuse des proc�dures financi�res Groupe tout en contribuant � leur am�lioration au sein de la BU. Vous organisez et pilotez les cl�tures mensuelles et annuelles, produisez le reporting mensuel dans l'outil d�di� (pack de consolidation, annexes, analyses et commentaires) et �tablissez les liasses fiscales. Vous �tes l'interlocuteur(trice) principal(e) des auditeurs externes et commissaires aux comptes. - Le contr�le budg�taire & le pilotage de la performance Vous participez activement � la construction des budgets et forecasts des entit�s, en �troite collaboration avec la Direction Financi�re, le contr�le de gestion, la Direction industrielle et la Direction commerciale. Vous assurez un suivi budg�taire mensuel rigoureux, analysez les �carts (r�el vs budget / N-1) et produisez des analyses financi�res qualitatives permettant d'identifier les risques, d�rives et leviers de performance. Force de proposition, vous formulez des recommandations et des plans d'actions correctifs � destination de la Direction. - La vision groupe, la structuration & l'am�lioration continue Vous contribuez � l'harmonisation des m�thodes, proc�dures et r�f�rentiels comptables entre les diff�rentes entit�s du groupe. Acteur(trice) cl� de l'am�lioration continue, vous oeuvrez � la fiabilit� et � la r�duction des d�lais de reporting. Vous participez activement aux projets transverses du groupe : �volution ou d�ploiement d'ERP, d�mat�rialisation et s�curisation des flux, optimisation et automatisation des processus comptables et financiers. - Le management & la coordination transverse Vous encadrez, animez et accompagnez la mont�e en comp�tences d'une �quipe comptable multi-soci�t�s et multi-sites, en organisant son activit� avec une exigence constante de performance, de qualit� et de respect des d�lais. V�ritable partenaire des fonctions finance et m�tiers (contr�le de gestion, tr�sorerie, juridique, op�rationnels...), vous jouez un r�le central dans la coordination transverse et contribuez � une collaboration fluide et efficace au sein du groupe.

Directeur Commercial France - Solutions premium & prescription (h/f)

Thu, 27 Aug 2026 08:30:30 GMT

Rattach�(e) directement au Directeur G�n�ral France, vous prenez la responsabilit� du d�veloppement commercial de cette division sur le march� fran�ais. Votre premier enjeu est tr�s concret : reprendre les projets d�j� prescrits, les qualifier, les s�curiser et les accompagner jusqu'� la signature. V�ritable chef d'orchestre des affaires, vous intervenez tout au long de cycles de vente complexes et multipartites : promoteurs et ma�tres d'ouvrage, architectes et architectes d'int�rieur, �conomistes, bureaux d'�tudes thermiques et fluides, entreprises g�n�rales, installateurs et distributeurs. Vous travaillerez en compl�mentarit� �troite avec une Direction de la Prescription d�j� en place, qui intervient en amont aupr�s des architectes et promoteurs afin de g�n�rer et qualifier les opportunit�s. Votre r�le sera ensuite d'en assurer la transformation commerciale jusqu'� la commande. Vous aurez notamment pour responsabilit� de : - reprendre et convertir un pipeline de projets et devis ; - intervenir personnellement sur les affaires strat�giques et piloter chaque �tape jusqu'au closing ; - s�curiser l'ensemble du processus : besoin client, prescription, �tude et dimensionnement, chiffrage, choix des partenaires, n�gociation et circuit de vente ; - d�velopper les relations avec les promoteurs, architectes, architectes d'int�rieur, bureaux d'�tudes, entreprises g�n�rales et installateurs ; - d�velopper prioritairement les march�s o� la valeur d'usage, le design et l'int�gration architecturale sont d�terminants : h�tellerie, r�sidentiel premium, tertiaire qualitatif et projets haut de gamme ; - cr�er les premi�res r�f�rences embl�matiques permettant d'acc�l�rer le d�veloppement de la marque en France ; - d�finir la strat�gie commerciale, les priorit�s de march�, les partenariats et les m�thodes de pilotage ; - travailler transversalement avec les �quipes commerciales historiques du groupe ; - construire progressivement l'organisation commerciale : recrutement d'une comp�tence avant-vente / technique, puis constitution d'une �quipe commerciale nationale ; - piloter la performance � travers des indicateurs pr�cis et un CRM structurant.

Responsable D�veloppement Foncier Finist�re (29... H/F

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

En qualit� de Responsable D�veloppement Foncier Am�nagement, vos missions principales sont les suivantes : * Assurer la prospection fonci�re sur le secteur du Finist�re, en direct aupr�s des propri�taires et via un r�seau local de prescription (notaires, g�om�tres, agences, collectivit�s) * D�velopper et entretenir activement votre r�seau territorial afin d'identifier de nouvelles opportunit�s * R�aliser les �tudes de faisabilit� des projets (urbanistique, technique, financi�re et commerciale) en lien avec le march� local * N�gocier les conditions d'acquisition des terrains * Monter les op�rations en vue de l'obtention des autorisations d'urbanisme, en collaboration avec les �quipes internes, bureaux d'�tudes et �lus locaux * Intervenir dans une logique transverse avec les entit�s du groupe, notamment dans une approche BtoB avec les constructeurs partenaires * Poste cl� dans le d�veloppement du Finist�re Nord * Structure � taille humaine avec forte autonomie * Organisation flexible (t�l�travail possible � Brest en phase de lancement) * R�mun�ration attractive (environ 45KEUR brut annuel + primes) * V�hicule de service, outils nomades, mutuelle et pr�voyance

Ing�nieur Thermique et CVC Nantes (F/H)

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

En qualit� d'Ing�nieur Thermique et CVC H/F, vous jouez un r�le cl� dans l'analyse, la conception et le suivi des projets techniques. plus pr�cis�ment, vos missions sont les suivantes : * R�aliser des �tudes de faisabilit� et piloter la ma�trise d'�uvre d'ex�cution (r�novations, remplacements d'�quipements CVC/GTB), * Concevoir des solutions techniques sur-mesure, conformes aux r�glementations et aux attentes des clients, * Suivre les chantiers et coordonner les acteurs op�rationnels, * R�aliser ponctuellement des audits techniques (maintenance, dysfonctionnements, bilans �nerg�tiques) et �tablir des budgets pr�visionnels de travaux, * Intervenir aupr�s de clients exclusivement professionnels : Fonci�res, gestionnaires d'actifs, entreprises priv�es, investisseurs institutionnels. Des d�placements r�guliers sont � pr�voir dans la r�gion, et plus occasionnellement au niveau national (v�hicule de fonction possible). #impactpositif * R�mun�ration attractive selon profil : Fixe + int�ressement (plan d'�pargne salariale), * Tickets restaurant, * Voiture de fonction ou remboursement des frais kilom�triques, * Cadre de travail stimulant, � taille humaine.

Responsable de Production (F/H)

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

En tant que Responsable de Production (F/H) dans ce beau site Industriel de belle renomm�e, pour ce poste pr�s de Maubeuge vos responsabilit�s consisteront � : * Superviser les op�rations de production et garantir le respect des objectifs de qualit�, co�ts et d�lais ; * Mettre en �uvre et piloter des projets d'am�lioration continue et d'optimisation des processus ; * G�rer et encadrer les �quipes de production en assurant leur formation et leur d�veloppement ; * Assurer la coordination entre les diff�rents d�partements pour garantir un flux de production efficace ; * Veiller � l'application des normes de s�curit� et des r�glementations en vigueur ; * Analyser les indicateurs de performance et proposer des solutions d'am�lioration ; * Participer � l'�laboration du budget et contr�ler les co�ts de production ; * Assurer une communication fluide avec la direction et les parties prenantes du projet. * Avec votre �quipe, avancer vers une performance definie par l'usine et le groupe Au sein d'une belle Industrie qui avance r�guli�rement dans la recherche et l'innovation, nous recherchons quelqu'un qui puisse stabiliser le process, et am�liorer la productivit�. Avec de belles valeurs humains et une possibilit� de travailler au CODIR dans une Industrie en pleine transformation. La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire annuel brut pertinent ainsi qu'un bonus CODIR * Une opportunit� de contribuer � des projets strat�giques dans un beau groupe * Un poste bas� pr�s de Marly offrant un environnement stimulant et innovant. Si vous �tes motiv�(e) par ce d�fi et souhaitez rejoindre notre client � postulez d�s maintenant

Consolideur (F/H)

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

Consolideur confirm�, au sein d'une �quipe de 4 personnes bas�es � Rennes, vous assurez la consolidation mensuelle d'un portefeuille d'entit�s essentiellement europ�ennes, garantissez la conformit� aux normes comptables en vigueur (PCG), accompagnez les nombreux mouvements de p�rim�tres et contribuez � l'am�lioration continue des process et outils. Vos responsabilit�s consistent � : * Fournir un support technique et des conseils aux �quipes comptables locales ; * Analyser et valider les donn�es financi�res transmises par les diff�rentes filiales de votre portefeuille ; * Pr�parer les intercos et divers retraitements et effectuer la consolidation mensuelle des comptes en conformit� avec les normes comptables fran�aises ; * Assurer la production des �tats financiers consolid�s et des reportings associ�s ; * Collaborer avec les auditeurs externes ; * Participer � l'am�lioration continue des outils et processus de consolidation ; * Accompagner votre N+1 dans les op�rations li�es aux projets de croissance externe et d'int�gration d'entit�s. R�mun�ration et avantages sur ce poste : * Un salaire brut annuel compris entre 45 000 EUR et 50 000 EUR ; * Forfait cadre particuli�rement avantageux en mati�re de RTT * Primes * Participation * T�l�travail : 1 jour / semaine Si ce r�le de consolideur vous int�resse et correspond � vos comp�tences, n'h�sitez pas � transmettre votre candidature.

Responsable P�dagogique (F/H) - Enseignement su...

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

Vos missions seront les suivantes : - Vous d�finissez, pilotez et d�ployez le projet p�dagogique. Vous concevez et faites �voluer l'offre de formation (initiale, continue, alternance, 100 % en ligne), en garantissant la qualit� des contenus, l'innovation, l'int�gration du num�rique, de l'IA et des enjeux d'�co�responsabilit�, ainsi que la conformit� aux r�f�rentiels de l'EN, de l'ES et aux exigences d'accr�ditation (RNCP, RS). - Vous animez et f�d�rez les �quipes p�dagogiques (X3), pilotez les commissions p�dagogiques, �valuez les pratiques et accompagnez le d�veloppement des comp�tences des enseignants et intervenants. - Vous supervisez le parcours des apprenants : dispositifs d'accueil, de suivi, d'�valuation et de certification, traitement des situations individuelles, insertion professionnelle et pr�sentation des cursus lors d'�v�nements. - Vous repr�sentez l'�tablissement aupr�s des institutions acad�miques et d�veloppez des partenariats strat�giques avec les universit�s, entreprises et r�seaux professionnels. Vous contribuez aux dossiers d'ouverture de formations, appels d'offres et au rayonnement. - Vous participez au pilotage administratif et budg�taire, produisez les indicateurs de suivi, conduisez une d�marche d'am�lioration continue et accompagnez le d�veloppement de labels, certifications et dispositifs innovants. La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire annuel compris entre 55 000 EUR et 60 000 EUR brut annuel ; * Une part variable li�e aux objectifs atteints ; * T�l�travail � la marge.

Senior Data Analyst - SEO & audience organique H-F H/F

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

Vous construisez et maintenez l'infrastructure data audience organique du groupe. Vous d�tectez les signaux avant qu'on vous pose la question, mesurez l'impact de chaque chantier et �tes l'interlocuteur data des �quipes Produit, Tech, Direction. Vous n'�tes pas un SEO qui fait de la data : vous �tes un profil data qui comprend profond�ment les m�caniques d'acquisition organique, au premier rang desquelles le SEO. Concr�tement, vous : - Construisez et maintenez le data warehouse audience organique centralis� : GSC, GA4, logs serveur, API r�seaux sociaux, plateformes newsletters, outils tiers, en synergie avec les autres Data Analyst du groupe Figaro - Analysez l'�cosyst�me des leviers d'audience organique (Social, Newsletters, Deeplinks, Discover) et mesurez leur contribution respective, y compris les effets de cannibalisation ou de synergie entre canaux - �tes propri�taire des dashboards de suivi organique consolid�s par canal (indexation, positions, Discover, trafic social, newsletters) et de l'alerting automatique sur les signaux critiques - Produisez les analyses d'opportunit� et benchmarks concurrentiels qui orientent les d�cisions strat�giques - D�tectez et qualifiez les �volutions des algorithmes via les patterns de donn�es - proactivement - Analysez l'�cosyst�me des autres leviers d'audience (Social, Newsletters, Deeplinks, etc.) En �troite collaboration avec l'�quipe SEO / GEO, vous : - Automatisez les audits r�currents : pages orphelines, canonical, crawl budget, couverture d'index - Mesurez syst�matiquement l'impact de chaque chantier livr� - avant, pendant, apr�s - Concevez et pilotez des exp�rimentations SEO et audience organique mesurables, avec hypoth�se, protocole et lecture des r�sultats - Contribuez � la mesure de notre visibilit� dans les environnements IA g�n�ratifs - un chantier strat�gique que vous aiderez � d�finir et instrumenter - D�tectez et qualifiez les �volutions des algorithmes via les patterns de donn�es - proactivement

Consultant ind�pendant en d�veloppement de PME H/F

Wed, 26 Aug 2026 21:15:13 GMT

Nous recherchons pour notre client un Assistant Marketing F/H dans le cadre d'une mission de transition de 6 mois, bas�e � la D�fense . Vos missions Rattach� au service Marketing, vous apporterez un soutien op�rationnel � l'�quipe et contribuerez au bon suivi des activit�s du d�partement. � ce titre, vous serez notamment en charge de : * Assurer le suivi des budgets marketing. * Suivre et mettre � jour les KPI et tableaux de bord. * Participer au suivi des actions marketing et � la coordination des activit�s. * Apporter un support administratif et organisationnel � l'�quipe. * Contribuer au reporting et au suivi des indicateurs de performance.

Directeur Industriel H/F

Thu, 27 Aug 2026 17:30:29 GMT

F�d�rer et Manager : Encadrer et faire grandir les cadres industriels du groupe sur les diff�rents sites, en insufflant une culture manag�riale de proximit�. Piloter la Performance : Mettre en place les KPI, analyser les r�sultats et les transcrire imm�diatement en actions concr�tes sur le terrain. Coordonner le Multi-sites : Harmoniser les pratiques et optimiser les flux industriels entre les diff�rents sites du groupe. Incarner l'Excellence : D�velopper une r�elle culture op�rationnelle bas�e sur l'efficacit�, l'�coute et l'agilit�.

Technicien(ne) de maintenance m�canique (F/H)

Thu, 27 Aug 2026 15:00:36 GMT

Responsable Conseil en Investissement F/H

Tue, 25 Aug 2026 19:00:30 GMT

Notre client est un acteur ind�pendant de r�f�rence dans le wealth management et le conseil patrimonial. Reconnu pour la qualit� de son accompagnement, il propose une approche globale combinant conseil patrimonial, allocation d'actifs et solutions d'investissement pour une client�le priv�e exigeante. Dans le cadre de son d�veloppement, il renforce sa Direction de l'Offre et recrute un Responsable Conseil en Investissement F/H. Contexte En croissance, notre client souhaite structurer son activit� de conseil en investissements et renforcer ses processus d'allocation d'actifs. Rattach� � la Direction de l'Offre, vous d�finirez et animerez la strat�gie d'investissement pour garantir la qualit� des allocations, la pertinence des supports et l'accompagnement des �quipes de conseil. Vous contribuerez au d�veloppement de la gestion conseill�e au service de la performance des portefeuilles clients. Principales responsabilit�s Allocation d'actifs et s�lection * S�lectionner, r�f�rencer et suivre les solutions d'investissement. * Analyser performances, risques et march�s. * Participer � l'allocation strat�gique. * Garantir la coh�rence entre classes d'actifs (actions, obligations, immobilier, non cot�, produits structur�s...). Conseil en investissement * R�aliser analyses et audits de portefeuilles. * �laborer recommandations d'investissement et d'arbitrage. * Accompagner les conseillers dans leurs d�cisions d'allocation. * Piloter les campagnes d'arbitrage et de r�allocation. Accompagnement client�le * Participer aux rendez-vous clients en appui des �quipes commerciales. * Apporter une expertise sur march�s et solutions d'investissement. * Contribuer au d�veloppement de la gestion conseill�e et sous mandat. * Produire analyses, supports et commentaires de march�. Gouvernance et animation * Participer aux comit�s d'investissement. * D�velopper outils et processus d'allocation. * Assurer le reporting des allocations et recommandations. * Collaborer avec �quipes de gestion, sp�cialistes produits et partenaires externes. * Former les �quipes commerciales aux march�s, produits et strat�gies d'investissement.

Expert D�veloppement Retraite & Epargne Retrait... H/F

Tue, 25 Aug 2026 19:00:30 GMT

Notre client est un acteur de r�f�rence de la gestion patrimoniale en France et accompagne depuis plus de 35 ans des particuliers, familles et dirigeants d'entreprise dans la structuration, la gestion et la transmission de leur patrimoine. Dans un contexte de forte croissance de l'�pargne retraite et de d�veloppement de ses expertises, il recherche un Expert D�veloppement Retraite & �pargne Retraite F/H en CDI, bas� � Paris. Missions: Rattach�(e) � la Direction de l'Offre, vous intervenez comme r�f�rent(e) technique et commercial(e) sur l'ensemble des sujets li�s � l'�pargne retraite aupr�s des �quipes de conseil patrimonial. D�veloppement commercial et accompagnement des dossiers * Accompagner les consultants patrimoniaux sur les dossiers retraite complexes et � forte valeur ajout�e ; * Participer aux rendez-vous clients et contribuer au d�veloppement de la collecte ; * Assurer la coordination avec les partenaires et acteurs du march�. Animation de l'expertise * Animer et faire monter en comp�tence les �quipes sur les th�matiques retraite et pr�voyance ; * Concevoir et animer des formations, ateliers et supports d'expertise. D�veloppement de l'offre * Contribuer � l'�volution de l'offre retraite et � l'identification de nouvelles opportunit�s de d�veloppement ; * Assurer une veille r�glementaire, fiscale et technique permanente.

Directeur Retail Adjoint F/H

Tue, 25 Aug 2026 19:00:30 GMT

Notre client est une soci�t� de gestion entrepreneuriale reconnue pour son ind�pendance, la qualit� de sa gestion et son expertise sur diff�rentes classes d'actifs. Adoss�e � un groupe de r�f�rence dans l'univers de la gestion patrimoniale, elle accompagne une client�le d'investisseurs priv�s, institutionnels et professionnels du patrimoine � travers une gamme de solutions d'investissement de conviction. Dans le cadre de son d�veloppement, elle souhaite renforcer son �quipe de distribution et recrute un Directeur Retail Adjoint F/H. Le poste Rattach� au Directeur Retail, vous intervenez comme son v�ritable bras droit dans le d�veloppement de l'activit� de distribution. Vous participez activement � la d�finition et � l'ex�cution de la strat�gie commerciale aupr�s des partenaires externes et contribuez au d�veloppement des encours sous gestion. Ce poste ne comporte pas de responsabilit� manag�riale directe mais implique une forte exposition aupr�s de la direction ainsi qu'un r�le important dans la repr�sentation de la soci�t� aupr�s de son �cosyst�me. Principales responsabilit�s D�veloppement commercial * Promouvoir l'ensemble de la gamme de fonds et solutions d'investissement. * D�velopper et animer un r�seau de partenaires externes. * Identifier de nouveaux relais de croissance et opportunit�s de collecte. D�veloppement des partenariats * Entretenir et d�velopper les relations avec les Conseillers en Gestion de Patrimoine (CGP). * D�velopper les partenariats avec les banques priv�es, banques de r�seau, plateformes de distribution, soci�t�s de gestion et s�lectionneurs de fonds. * Assurer une pr�sence r�guli�re aupr�s des principaux acteurs du march�. Repr�sentation et visibilit� * Participer aux rendez-vous commerciaux strat�giques. * Repr�senter la soci�t� lors d'�v�nements professionnels, conf�rences et salons sp�cialis�s. * Contribuer au rayonnement de la marque et � la visibilit� de l'offre. Contribution strat�gique * Accompagner le Directeur Retail dans le pilotage de l'activit�. * Participer � la r�flexion sur les nouveaux canaux de distribution. * Assurer une veille concurrentielle et identifier les �volutions du march�.

Directeur ESAT (h/f)

Tue, 25 Aug 2026 18:30:33 GMT

Sous la responsabilit� de la Directrice Op�rationnelle du Secteur Travail, vous assurez la direction d'un ESAT implant� sur 2 sites (Saint-Avold et Altviller), accompagnant 138 travailleurs en situation de handicap et r�unissant 30 professionnels dont 1 Chef d'Atelier. Les �tablissements d�veloppent des activit�s diversifi�es : sous-traitance industrielle, espaces verts, entretien de locaux, floriculture, menuiserie, prestations ext�rieures et am�nagements paysagers. Dans ce cadre, vous intervenez notamment sur les missions suivantes : - Encadrer, animer et organiser les �quipes pluridisciplinaires, - Garantir la qualit� de l'accompagnement des travailleurs et le suivi des projets personnalis�s, - Piloter les activit�s de production et contribuer � leur d�veloppement, - Superviser la gestion administrative et financi�re des �tablissements, - Mettre en oeuvre les orientations de l'Association et les projets d'�tablissement, - Veiller � la s�curit� des personnes et au respect des exigences r�glementaires, - D�velopper les partenariats avec les acteurs �conomiques et institutionnels du territoire, - Repr�senter l'Association aupr�s des partenaires ext�rieurs et des autorit�s de contr�le. Vous participez �galement au projet de construction du nouvel ESAT de Brack, pilot� par la Direction Op�rationnelle du Secteur Travail avec le soutien du Responsable Patrimoine Immobilier.

Responsable des Ressources Humaines (h/f)

Tue, 25 Aug 2026 18:30:33 GMT

Rattach�(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous intervenez sur une partie du p�rim�tre multisite aux c�t�s de 2 autres Responsible RH, et accompagnez les managers dans leurs enjeux RH. � ce titre, vos missions sont les suivantes : Conseiller et accompagner les managers, en leur apportant un appui op�rationnel et une aide � la decision Contribuer � la d�finition et � la mise en oeuvre de la politique RH, au dialogue social et � la pr�paration des n�gociations avec la Direction Piloter des projets RH transversaux portant notamment sur le d�veloppement des comp�tences, la formation et le management Participer � la communication interne afin d'accompagner les �volutions de la Fondation et de favoriser l'adh�sion des �quipes Assurer le suivi des dossiers disciplinaires et des contentieux, en lien avec le DRH Contribuer � l'am�lioration continue des pratiques RH, notamment � travers la formalisation de proc�dures, le suivi d'indicateurs et le reporting.

Responsable de Service - Dispositif Int�gr� (h/f)

Tue, 25 Aug 2026 18:30:33 GMT

Rattach� � la Direction du P�le Education et Scolarisation, vous �tes garant(e) de la qualit� des prestations d�livr�es et de la d�clinaison des projets associatifs, de P�le et de dispositif au sein de vos services. A ce titre, vos principales missions : - D�cliner les orientations du P�le en plans d'actions op�rationnels et accompagner la transformation de l'offre - Porter les projets d'innovation et mobiliser les �quipes autour de l'am�lioration continue des pratiques - D�velopper les partenariats favorisant l'inclusion des enfants et adolescents accompagn�s - Piloter la file active des services en coordonnant les admissions, les sorties et les parcours des jeunes - Assurer le fonctionnement op�rationnel des services : organisation, planification, gestion des plannings, recrutements et remplacements - Garantir le respect des droits des enfants et adolescents, la s�curit� des accompagnements et promouvoir une culture de la bientraitance - Superviser la mise en oeuvre des Projets Individualis�s d'Accompagnement et veiller � leur coh�rence avec les RBPP - Garantir des interventions adapt�es aux troubles du neurod�veloppement - Participer au suivi budg�taire des services et � l'identification des besoins mat�riels

Directeur ESAT & Entreprise Adapt�e (h/f)

Tue, 25 Aug 2026 18:30:33 GMT

Rattach�(e) au Directeur G�n�ral, vous pilotez un p�rim�tre multisite comprenant un ESAT et une Entreprise Adapt�e. � ce titre, vous portez une responsabilit� globale � la fois �conomique, manag�riale et m�dico-sociale. Vos principales missions sont les suivantes : - Piloter et d�velopper les activit�s �conomiques (espaces verts, restauration, production) dans une logique d'�quilibre entre performance �conomique et finalit� sociale, - Manager, f�d�rer et accompagner les �quipes pluridisciplinaires (64 professionnels dont 4 Cadres), - Garantir l'organisation et l'optimisation des moyens humains et mat�riels ainsi que la qualit� de production, - Garantir la qualit� des parcours et de l'accompagnement des personnes accueillies, dans le respect du cadre r�glementaire et des recommandations de bonnes pratiques, - Veiller � la mise en oeuvre des droits des personnes, � la promotion de la bientraitance et � la pr�vention des situations de maltraitance, - Piloter la gestion budg�taire, les investissements et les enjeux immobiliers, notamment dans le cadre d'un projet de relocalisation, - Assurer le suivi des indicateurs de performance, analyser les �carts et mettre en oeuvre les actions n�cessaires, - D�ployer et faire vivre les projets associatif et d'�tablissement, dans une dynamique collaborative, - D�velopper les partenariats et repr�senter l'Association aupr�s des acteurs du territoire.

RESPONSABLE DE SITE H/F

Tue, 25 Aug 2026 16:30:34 GMT

Rattach� directement au Directeur Industriel du groupe, vous prenez la responsabilit� compl�te d'un site industriel constitu� de 280 collaborateurs regroupant les activit�s li�es � la production et aux fonctions supports. Vous assurez un double r�le de Directeur de production et de responsable de site, garant de la performance industrielle et du bon fonctionnement de l'�tablissement. Vous impulsez une nouvelle dynamique manag�riale et f�d�rez les �quipes autour d'objectifs ambitieux de performance industrielle. A ce titre vos missions seront les suivantes : - Assurer le pilotage op�rationnel du site, par une culture du terrain et une aisance avec des �quipes pluridisciplinaires, en proximit� directe ou indirecte. - Animer le comit� de direction et contribuer aux livrables et d�cisions strat�giques du si�ge. - Piloter l'ensemble des activit�s industrielles du site dans une logique de performance globale, qualit�, s�curit� et rentabilit�. - F�d�rer, accompagner et d�velopper les �quipes et services internes pour cr�er un sentiment d'appartenance et un sens du collectif. - Garantir la r�alisation des plans de production dans le respect des standards qualit�, r�glementaires et budg�taires. - D�ployer l'am�lioration continue sur un site industriel mature, par son excellence op�rationnelle.

DIRECTEUR DES SYSTEMES D'INFORMATION H/F

Tue, 25 Aug 2026 16:30:34 GMT

Rattach� � la direction financi�re et v�ritable " business partner " au service des m�tiers, les enjeux du poste seront entre autres de f�d�rer l'�quipe qui vous sera confi�e et d'anticiper l'�volution du syst�me d'informations dans un contexte particuli�rement exigent. Dans ce contexte, vos missions seront les suivantes : - �tre le garant du maintien en conditions op�rationnelles des solutions techniques permettant de supporter l'activit� du groupe (architecture, infrastructure, progiciels applicatifs, r�seaux et t�l�coms, support utilisateurs...) dans un environnement particuli�rement complexe (multi-soci�t�s, multi-sites, multi-environnements, multi-progiciels, p�rim�tre international ...). - Animer l'�quipe informatique compos�e de 5 personnes. - D�finir et piloter les budgets IT dans le cadre d�fini par la direction. - Proposer un nouveau sch�ma directeur groupe permettant d'atteindre les objectifs de performance de l'entreprise, entre autres � travers l'optimisation, la rationalisation et l'uniformisation des outils, des process et des flux. - Accompagner la transformation du groupe en d�finissant les outils ad�quats et en assurer la mise en place conform�ment aux attentes des utilisateurs et des m�tiers.

Commercial Director France (M/F) - Safety & Com...

Thu, 27 Aug 2026 08:16:12 GMT

En tant que Directeur Commercial, vos principales responsabilit�s seront les suivantes : D�finir et mettre en �uvre la strat�gie commerciale afin de soutenir une croissance rentable sur l'ensemble du march� fran�ais. Piloter une organisation commerciale multicanale couvrant la vente directe, les grands comptes, les distributeurs et les appels d'offres. Renforcer l'excellence commerciale gr�ce � des indicateurs de performance clairs, une gouvernance structur�e et des standards de reporting harmonis�s. Acc�l�rer la croissance des revenus r�currents, am�liorer les marges et d�velopper les initiatives de cross-selling. Harmoniser les �quipes commerciales, les processus et les outils au sein des diff�rentes entit�s du groupe. Concevoir et d�ployer un mod�le op�rationnel commercial �volutif, capable d'accompagner la croissance de l'activit� et les futures acquisitions. Piloter les initiatives de transformation, notamment en mati�re de m�thodes de vente, d'adoption du CRM et d'alignement organisationnel. D�velopper et f�d�rer des �quipes commerciales performantes, tout en favorisant une culture de responsabilit�, de collaboration et d'excellence. Collaborer �troitement avec les membres de la direction et les principales parties prenantes afin de mener les projets d'int�gration, de conduite du changement et les initiatives strat�giques. Notre client vous offre : Un package de r�mun�ration attractif avec un salaire fixe annuel compris entre 100 000 � et 120 000 �. Un bonus annuel variable li� � la performance, ainsi que des avantages compl�mentaires. L'opportunit� de jouer un r�le cl� au sein d'une organisation internationale en forte croissance, port�e par une strat�gie active de fusions-acquisitions (M&A). Une forte exposition aux enjeux de transformation de l'entreprise et aux initiatives de leadership strat�gique.

FP&A Pricing Manager (F/H)

Thu, 27 Aug 2026 08:15:24 GMT

En tant que FP&A Pricing Manager, vous aurez les responsabilit�s suivantes : * Accompagner les �quipes pricing et finance dans l'analyse des impacts financiers des d�cisions tarifaires ; * Contribuer � l'int�gration des effets li�s � l'inflation, la d�flation, aux taux de change et aux autres leviers influen�ant la marge ; * D�velopper et piloter les analyses de marge afin d'assurer la fiabilit� du suivi de la performance �conomique ; * Assurer la r�conciliation, la validation et le reporting des impacts li�s aux actions de pricing � l'�chelle locale et internationale ; * Collaborer �troitement avec les �quipes Finance dans le cadre des processus budg�taires et de pr�visions ; * Favoriser une communication fluide entre les �quipes FP&A et Pricing au sein des diff�rents pays ; * Produire des analyses et recommandations � destination de la direction afin d'�clairer la prise de d�cision La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * Une r�mun�ration comp�titive par rapport au march� ; * Un poste � forte visibilit� au sein d'un groupe international ; * Des interactions r�guli�res avec des �quipes multiculturelles et des d�cideurs de haut niveau ; * Un environnement dynamique offrant de r�elles perspectives d'�volution ; * Une large autonomie dans la conduite des analyses et des projets strat�giques.

Technicien d'Etudes R�seaux BT/HTA H/F

Thu, 27 Aug 2026 08:15:18 GMT

Rattach�(e) � l'agence de Lamballe ou � celle de Saint Malo, vous intervenez sur des projets li�s aux r�seaux �lectriques BT/HTA, de la phase d'�tude jusqu'� la r�ception des travaux. � ce titre, vos missions principales sont les suivantes : * R�aliser les visites de piquetage sur chantier * Concevoir l'ensemble des plans n�cessaires au bon d�roulement des affaires (pr��tudes, �tudes d'ex�cution, jusqu'� la r�ception) * �tablir et assurer le suivi des conventions riverains * Pr�parer et d�poser les articles et avant�projets * R�aliser les plans de r�colement apr�s travaux * Travailler en lien �troit avec les �quipes travaux et les diff�rents interlocuteurs du projet Vous utilisez au quotidien des logiciels de DAO/CAO et des outils de calcul adapt�s aux projets r�seaux. * CDI dans une structure stable et reconnue * R�mun�ration brute annuelle comprise entre 30 000 EUR et 38 000 EUR, selon profil et exp�rience * Tickets restaurants * Mutuelle * CSE d'�tablissement / �uvres sociales * Prime selon les conditions en vigueur * Un environnement de travail de proximit�, avec de r�elles responsabilit�s et des projets vari�s * Poste � pourvoir � Lamballe ou � Saint Malo

Responsable comptable et fiscal F/H

Tue, 25 Aug 2026 15:00:31 GMT

Morgan Philips Specialist Recruitment (anciennement Fyte) soci�t� du groupe Morgan Philips, est sp�cialis�e dans le sourcing, l'�valuation et le recrutement de talents en CDI, CDD et int�rim. Nos consultants, experts par secteur et par fonction, assurent un accompagnement sur-mesure � chaque �tape du processus de recrutement. Le poste Rattach�(e) � la Direction Financi�re, vous intervenez sur l'ensemble des sujets li�s � la comptabilit� g�n�rale et � la fiscalit� de plusieurs entit�s du groupe. V�ritable r�f�rent(e) technique, vous �tes en mesure d'analyser des probl�matiques complexes, d'apporter un regard critique constructif et de contribuer activement aux projets de transformation et d'optimisation de la fonction Finance. Principales responsabilit�s Comptabilit� g�n�rale * Superviser les activit�s de comptabilit� g�n�rale sur votre p�rim�tre. * Garantir la qualit�, la fiabilit� et la conformit� des op�rations comptables. * Participer aux cl�tures mensuelles, trimestrielles et annuelles. * Assurer la pr�paration des �tats financiers et des travaux de r�vision. * �tre l'interlocuteur privil�gi� des auditeurs externes et des partenaires internes. Fiscalit� * Piloter l'ensemble des obligations fiscales r�currentes de l'entreprise. * Superviser l'�tablissement des d�clarations fiscales et de la liasse fiscale. * Assurer le suivi des diff�rents imp�ts et taxes (CVAE, taxes locales et autres obligations fiscales). * R�aliser une veille active sur les �volutions r�glementaires et fiscales. * Accompagner les projets li�s aux nouvelles r�glementations, notamment la d�mat�rialisation de la facturation. Environnement groupe et projets * Participer � l'analyse et au traitement de probl�matiques comptables et fiscales complexes. * Contribuer aux sujets transverses li�s aux flux intercompagnies, aux refacturations de services ou � d'autres probl�matiques groupe. * Accompagner les projets de transformation, d'am�lioration continue et d'optimisation des processus Finance. * Collaborer avec les diff�rents d�partements du groupe dans un environnement international. Management * Encadrer, accompagner et faire monter en comp�tences une �quipe comptable. * Organiser la charge de travail, suivre les priorit�s et garantir la qualit� des livrables. * Favoriser un environnement de travail collaboratif et exigeant.

Responsable Production H/F

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

Pour ce poste de Responsable Production et en tant que membre du CODIR, sur ce bel outil Industriel, vous * Supervisez et optimisez les processus de production pour garantir une efficacit� maximale ; * Assurez la conformit� des produits aux normes de qualit� et aux exigences r�glementaires ; * Coordonnez les �quipes techniques et veillez � la r�alisation des objectifs de production ; * Identifiez et r�solvez les probl�mes techniques pour minimiser les interruptions ; * Participez � l'am�lioration continue des proc�d�s et des syst�mes de production ; * Collaborez avec les autres d�partements pour assurer une communication fluide et efficace ; * Garantissez la mise en place et le respect des protocoles de s�curit� au sein du site ; * Rendez compte des indicateurs de performance et proposer des solutions d'am�lioration continue. En tant que Responsable Production, vous assurez une posture manag�riale �vidente et un rep�re structurant pour les �quipes. La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire compris entre 60 000 EUR et 70 000 EUR annuels bruts ; * Un poste strat�gique bas� pr�s de Marly; * Une opportunit� de travailler dans un environnement stimulant au sein du secteur Industriel. Si vous �tes int�ress�(e) par cette opportunit� et souhaitez rejoindre notre client, n'h�sitez pas � postuler d�s maintenant.

Conducteur d'Appareils - Poudres (H/F) - 3x8

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

Rattach�(e) au Responsable de Production, vous intervenez sur la conduite d'appareils et la fabrication de poudres. Vos principales responsabilit�s : * R�aliser les ordres de production conform�ment aux proc�dures internes. * Veiller au bon �tat de fonctionnement du mat�riel et effectuer les v�rifications de premier niveau. * Suivre le planning de production et assurer la continuit� des op�rations. * Contr�ler la qualit� des produits fabriqu�s et d�tecter les �ventuelles anomalies. * Respecter les r�gles de s�curit�, hygi�ne, tra�abilit� et environnement. * Poste bas� au Bar-sur-Loup (06). * Horaires : 3x8 - 6j/7. * Rejoignez un groupe reconnu, engag� sur la diversit� et l'int�gration.

Responsable transport international H/F

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

En tant que Responsable transport international H/F, vous aurez pour principales missions : * Coordination des flux maritimes de mati�res premi�res * Relation avec les prestataires portuaires et les transporteurs * Suivi documentaire et douanier * Support aux activit�s de chartering * Coordination avec les �quipes production, logistique et supply chain. La r�mun�ration et les avantages : * Mission de 7 mois * R�mun�ration annuelle fixe entre 45 000 et 55 000EUR brut * 13 eme mois et tickets restaurant Pr�t�e � piloter des flux maritimes strat�giques au sein d'un groupe international ? Postulez d�s maintenant !

Comptable H/F

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

Rattach�(e) � la Responsable Comptable, vous rejoignez une �quipe dynamique et participez activement � la gestion comptable quotidienne de l'entreprise. Vous intervenez sur des missions vari�es en comptabilit� g�n�rale et comptabilit� fournisseurs, tout en contribuant aux cl�tures comptables et � l'am�lioration continue des processus. � ce titre, vos principales responsabilit�s sont les suivantes : * Assurer la saisie des �critures comptables courantes (achats, ventes, banques et op�rations diverses) ; * Gestion des cl�tures comptables mensuelles et annuelles dans le respect des d�lais ; * R�aliser les contr�les de coh�rence et la justification des comptes ; * Pr�parer les dossiers de r�vision en collaboration avec la Responsable Comptable ; * Contr�ler, enregistrer et suivre les factures fournisseurs ; * Assurer le suivi des circuits de validation et traiter les �ventuelles anomalies ; * Participer � la pr�paration et au contr�le des campagnes de r�glements ; * G�rer les relances fournisseurs et contribuer � la r�solution des litiges courants ; * Garantir le classement et l'archivage des pi�ces comptables ; * Veiller au respect des proc�dures comptables et financi�res ; * Participer aux projets d'�volution des outils, � la digitalisation des processus et � l'am�lioration continue des pratiques comptables ; Poste en 35hVous souhaitez rejoindre un groupe international en pleine �volution et occuper un r�le cl� dans l'int�gration d'une nouvelle filiale ? Cette cr�ation de poste vous permettra d'intervenir sur l'ensemble des sujets de comptabilit� g�n�rale, de participer aux cl�tures en autonomie et de contribuer aux projets structurants de transformation des outils et des processus financiers.

Contr�leur de gestion commercial (F/H)

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

En tant que Contr�leur de Gestion, vous aurez les responsabilit�s suivantes : * Suivre la performance financi�re et op�rationnelle de l'activit� et analyser les principaux indicateurs de performance ; * Pr�parer les reportings financiers et op�rationnels � destination de la direction ; * Participer � l'�laboration des budgets et des pr�visions financi�res ; * Assurer le suivi des d�penses et analyser les �carts par rapport aux objectifs budg�taires ; * Accompagner les �quipes op�rationnelles gr�ce � des analyses financi�res favorisant la prise de d�cision ; * Identifier les risques, opportunit�s et plans d'actions associ�s ; * Contribuer � l'am�lioration continue des processus de contr�le de gestion et des outils de pilotage ; * Participer aux �changes avec les �quipes internationales et aux projets transverses de l'organisation La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * Une r�mun�ration comp�titive par rapport au march� ; * Un environnement international offrant une forte exposition aux enjeux strat�giques de l'activit� ; * Une entreprise en forte croissance avec de r�elles perspectives d'�volution ; * Des missions vari�es et une interaction r�guli�re avec les �quipes op�rationnelles et financi�res.

Responsable p�le maintenance H/F

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

En tant que responsable du p�le maintenance, vos responsabilit�s consisteront � : * Piloter la r�gie ouvri�re compos�e de 15 ouvriers * Piloter les march�s publics de maintenance (montage, suivi technique, administratif et financier) * �tre le garant de la surveillance du b�ti et la gestion des risques patrimoniaux. * �laborer le budget du service et effectuer le reporting � la direction. * G�rer les relations avec les prestataires externes et les fournisseurs. * Proposer des am�liorations continues pour optimiser les processus de maintenance. Statut cadre, titres repas, mutuelle, pr�voyance, retraite compl�mentaire, RTT, v�hicule de fonction.

Responsable Comptable IFRS H/F

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

En tant que Responsable Comptable IFRS, vous aurez les responsabilit�s suivantes : * Produire les reportings financiers groupe en normes IFRS pour les phases r�elles et budg�taires ; * Participer � l'�laboration des analyses financi�res et des commentaires des comptes ; * R�aliser les revues analytiques et le suivi des indicateurs financiers de votre p�rim�tre ; * Faire �voluer les proc�dures comptables en fonction des exigences r�glementaires, des directives groupe et du contr�le interne ; * Assurer un r�le de r�f�rent sur les sujets IFRS aupr�s de la direction financi�re ; * Participer aux projets de transformation financi�re et aux d�ploiements d'outils ; * Contribuer � l'am�lioration continue des processus et des livrables financiers. La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * Une r�mun�ration comp�titive par rapport au march�, notamment gr�ce � un niveau de Participation tr�s �lev� ; * Un environnement favorisant l'autonomie, l'initiative et le d�veloppement des comp�tences ; * Des perspectives d'�volution et de mobilit� au sein d'un groupe d'envergure ; * Un dispositif attractif comprenant prime sur objectifs, int�ressement, participation et �pargne salariale ; * Une politique engag�e en mati�re de diversit�, d'inclusion, de d�veloppement durable et de qualit� de vie au travail.

Fp&A Manager (F/H)

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

En tant que FP&A Manager, vous aurez les responsabilit�s suivantes : * Piloter les cycles de budget, forecast et planification financi�re en lien avec les �quipes finance et op�rationnelles ; * Analyser les �carts de performance, identifier les principaux leviers et formuler des recommandations d'am�lioration ; * Produire les reportings financiers destin�s au management local ainsi qu'aux �quipes du si�ge ; * Assurer la fiabilit�, la coh�rence et la qualit� des donn�es financi�res ; * Accompagner les fonctions commerciales, marketing, apr�s-vente et op�rations sur leurs enjeux financiers ; * Participer � l'am�lioration continue des outils, mod�les et processus de pilotage de la performance ; * Coordonner les �changes avec les �quipes financi�res internationales et veiller au respect des standards groupe ; * R�aliser des analyses ad hoc destin�es � soutenir les d�cisions strat�giques et op�rationnelles. La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * Une r�mun�ration comp�titive par rapport au march� * Une fonction � forte visibilit� aupr�s du CFO, du CEO et des �quipes internationales ; * Un environnement entrepreneurial offrant un impact direct sur la structuration et la croissance de l'activit� ; * Une opportunit� d'�voluer dans un groupe international en plein d�veloppement ; * Des responsabilit�s transverses et une forte exposition aux enjeux strat�giques de l'entreprise.

Biologiste F/H

Tue, 25 Aug 2026 11:48:11 GMT

Notre client est un acteur reconnu de la biologie m�dicale implant� en r�gion bordelaise. Son organisation associe laboratoires de proximit� et plateaux techniques performants afin d'offrir une prise en charge de qualit� aux patients comme aux professionnels de sant�. Engag� dans une dynamique de d�veloppement, il recherche aujourd'hui un Biologiste M�dical pour renforcer ses �quipes et participer � son essor. Vos missions Au sein d'une �quipe de biologistes, vous �voluez sous statut TNS et participez pleinement � la vie du laboratoire -Validation biologique et interpr�tation des examens. -Accompagnement des �quipes techniques au quotidien. -�changes r�guliers avec les prescripteurs et les professionnels de sant�. -Conseil m�dical aupr�s des cliniciens lorsque n�cessaire. -Participation � la d�marche qualit� et � l'am�lioration continue. -Contribution au d�veloppement de l'activit� et aux projets du laboratoire. -Participation � la vie m�dicale et strat�gique de la structure. La polyvalence fait partie int�grante du poste. La r�mun�ration : fourchette entre 120 et 150 K?/an en fonction de l'exp�rience du candidat Localisation : Bordeaux (33). Ce que vous trouverez chez notre client : -Un environnement bienveillant et stimulant o� les d�cisions se prennent rapidement. -Une r�elle autonomie dans votre exercice. -Une �quipe engag�e et accessible. -Un projet m�dical en d�veloppement dans lequel votre contribution aura un impact concret. -Un �quilibre entre exigence m�dicale, qualit� de vie et perspectives d'�volution.

Responsable Maintenance et Travaux Neufs F/H

Tue, 25 Aug 2026 11:48:05 GMT

Votre futur employeur Notre client est une filiale (120 collaborateurs) d'un grand Groupe Agroalimentaire (plus de 800 M? de CA) sp�cialis� dans l'alimentation de tous les jours, respectueuse du go�t et du plaisir alimentaire et pr�te � consommer. Son succ�s repose sur des marques phares incontournables qui accompagnent le quotidien et les rituels gourmands de ses clients. Nous recherchons en toute urgence un�e Responsable de Maintenance et Travaux Neufs pour son site industriel situ� au Nord de Vannes. Vos missions Vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : -Le management d'une �quipe compos�e de 10 collaborateurs, leur mont�e en comp�tences, �paul�.e par 2 Chefs d'�quipe, -La conduite des points d'animation, la gestion des priorit�s et de votre feuille de route, -Le maintien et l'optimisation de l'outil de production dans une optique d'am�lioration continue, -La gestion de missions d'am�nagement de fin de ligne de conditionnement, -L'optimisation des relations interservices (Production, Logistique, RH, ...), -Le pilotage des indicateurs de votre activit� et la gestion des actions correctives. Contrat : CDD de 4 � 6 mois renouvelable Localisation : Vannes R�mun�ration : 55K? brut/an

Directeur Industriel F/H

Tue, 25 Aug 2026 11:47:49 GMT

Notre client est un acteur industriel breton tourn� vers l'international, pionnier et leader sur son march� de sp�cialit�s. Il s'impose par son expertise unique dans la conception de solutions innovantes et durables pour le monde de la nutraceutique. Organisation � taille humaine o� les prises de d�cision sont rapides, port�e par une dynamique de croissance � long terme, ses valeurs associent humain et exigence. Cette entreprise place le d�veloppement durable au coeur de sa strat�gie en privil�giant une production � faible empreinte carbone. Suite � une �volution interne, une forte croissance et des projets de d�veloppement commerciaux et industriels en France et � l'international, cette PMI recherche au sein de son �quipe de Direction, son futur Directeur Industriel F/H afin de g�rer ses �quipes Production, Maintenance et Travaux Neufs. Dans un environnement de process hautement automatis�, vous �tes reconnu.e comme un leader industriel, capable de structurer, transformer et d'accompagner les �quipes dans une dynamique de performance et de d�veloppement, avec � horizon la cr�ation d'un nouveau site industriel � l'international. Rattach�e au Directeur G�n�ral et membre du CODIR, vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : - Incarner un leadership industriel V�ritable patron d'usine, vous f�d�rez les �quipes autour d'une vision claire et exigeante, en faisant �voluer les pratiques manag�riales et en accompagnant la transformation. - Structurer et faire �voluer l'organisation Dans un contexte de croissance, vous pilotez la mont�e en puissance des �quipes exp�riment�es et anticipez les �volutions cl�s (structuration, d�veloppement des comp�tences, formation et accompagnement). - Optimiser la performance et les flux industriels Vous identifiez et activez les leviers de productivit� en am�liorant les flux, les processus et l'organisation, dans une logique d'excellence op�rationnelle et d'am�lioration continue. - Piloter un outil industriel automatis� Vous garantissez la performance globale des sites (production et maintenance) la fiabilit� des installations et le d�ploiement d'outils de pilotage adapt�s comme la gestion de production. - Conduire les investissements et les choix technologiques En lien �troit avec la R&D, le commerce et l'ensemble des services, vous contribuez aux choix technologiques et pilotez des investissements structurants (CAPEX / OPEX) visant � moderniser et d�velopper l'outil industriel. - Pr�parer et piloter le d�veloppement international Vous jouez un r�le cl� dans la projection industrielle du Groupe, avec � moyen terme la conception, planification et la r�alisation d'un nouveau site de production aux USA. - Hygi�ne, S�curit�, Environnement & Qualit� Vous assurez le respect des exigences r�glementaires et des standards qualit� / s�curit� / sant� / environnement. Vous veillez � la s�curit� des collaborateurs et � la conformit� r�glementaire des op�rations de production en lien �troit avec les �quipes Assurance Qualit� et R�glementaire. Les conditions du poste : -Le poste est bas� dans le Morbihan (56), -Salaire +/- 100K bruts annuels (variable y compris) en fonction de votre exp�rience, votre formation et votre potentiel. -V�hicule de fonction. -Actionnariat possible et � discuter.

Responsable Qualit� Op�rationnelle F/H

Tue, 25 Aug 2026 11:47:16 GMT

Votre futur employeur Notre client est un grand Groupe agroalimentaire international (2500 salari�s) sp�cialis� dans les plats cuisin�s haut de gamme. Dans un contexte exigeant de croissance, de bascule dans un nouveau site de production et de mont�e en charge de l'organisation et des ressources (120 salari�s,120 T/semaine) afin de r�pondre aux multiples demandes clients, il cherche son.sa futur.e Responsable Qualit� Op�rationnelle. Membre du comit� de direction �largi, votre r�le s'articule autour du management d'une �quipe de 4 personnes, de l'am�lioration continue des process et du pilotage de la conformit� qualit� du site. Vos missions En bin�me avec la Responsable Qualit� Administrative, vous supervisez le fonctionnement qualit� d'un site de production agroalimentaire et veillez au respect des exigences r�glementaires ainsi que des r�f�rentiels de s�curit� des aliments. -Management de l'�quipe qualit� op�rationnelle (Adjoint, Techniciens, Contr�leur) : organisation de l'activit�, accompagnement des �quipes et d�veloppement des comp�tences. -Supervision des anomalies et non conformit�s : traitement r�actif des �carts afin de s�curiser la continuit� de production et mise en place des actions correctives. -Animation et portage des certifications SQF, Halal, ... : maintien de la conformit� du site, gestion du plan d'audit interne, coordination des programmes qualit� (HACCP, plan qualit�, ...). -Gestion et audit des prestataires : transporteurs et plateformes logistiques et suivi du laboratoire d'analyses, ... -Suivi du plan de formation : coordination du plan de formation hygi�ne et m�tier, suivi des sessions et rattrapage des �carts en lien avec la production. -Supervision de la validation des mati�res premi�res (200 recettes, 350 aliments, 120 fournisseurs) : audits fournisseurs en lien avec votre �quipe. La r�mun�ration : Entre 36K? et 48K? fixe brut/an + primes. Localisation : Poste situ� dans l'Eure (27) � 1h du Nord-Ouest des Yvelines.

Responsable Juridique Droit des soci�t�s & Fiscalit� F/H

Tue, 25 Aug 2026 11:47:05 GMT

Votre futur employeur Notre client est un cabinet de conseil multidisciplinaire de r�f�rence (120 collaborateurs - 13 M? de chiffre d'affaires) qui accompagne les dirigeants de belles PME-PMI dans le pilotage strat�gique et op�rationnel de leur activit�. Le cabinet s'appuie sur des expertises reconnues en Audit, Expertise comptable, Juridique et Fiscal, Social et Paie, Management & Organisation RH, RSE et Gestion patrimoniale. Fortement implant� localement avec trois bureaux � Rennes, Saint-Brieuc et Nantes, il est �galement membre d'un r�seau national de premier plan, r�guli�rement class� parmi les meilleurs cabinets de conseil, d'audit et d'expertise comptable. Sa client�le appr�cie tout particuli�rement la proximit� des �quipes, leur r�activit� et la capacit� du cabinet � proposer un accompagnement global, structurant et pragmatique, au service de la performance et de la p�rennit� des organisations. Dans un contexte de d�veloppement, le cabinet recrute aujourd'hui son/sa Responsable Juridique Droit des soci�t�s & Fiscalit�. Vos missions Rattach�(e) � la direction, vous prenez la responsabilit� du p�le Droit des soci�t�s/Droit des affaires, dont l'activit� s'articule autour de trois grands volets compl�mentaires : - le juridique courant et annuel ;approbation des comptes, modifications statutaires, suivi de la vie sociale, baux commerciaux, changements de dirigeants, transferts de si�ge..., - le juridique exceptionnel et l'ing�nierie juridique : fusions, cessions de contr�le, cessions de fonds de commerce, restructurations, r�daction de pactes d'associ�s, op�rations de haut de bilan..., - les missions patrimoniales et de fiscalit� des entreprises et des dirigeants, en lien �troit avec les autres expertises du cabinet. Apr�s une p�riode d'int�gration et au sein d'un collectif de managers favorisant l'accompagnement et la formation continue, vos responsabilit�s sont les suivantes : - Animer, encadrer et faire monter en comp�tences une �quipe de 5 juristes, r�partis sur les sites de Rennes et Saint Brieuc, - Superviser et relire les dossiers complexes, en particulier en juridique exceptionnel et en structuration, - Assurer la relation clients : rendez-vous de cadrage, suivi des dossiers, pilotage des d�lais et de la qualit� des livrables, - Piloter les missions patrimoniales : analyse de la situation du dirigeant et de l'entreprise, simulations, proposition de montages juridiques, coordination avec les notaires et experts fiscaux, - Former et accompagner votre �quipe juridique, mais �galement les autres services du cabinet et les clients, - Contribuer � des missions transverses, favorisant l'interconnexion entre les diff�rentes expertises du cabinet, - Participer activement � la commission juridique du r�seau national : partage de bonnes pratiques, veille, co construction d'outils et de formations. Les conditions et avantages du poste : - Fourchette de r�mun�ration comprise entre 55 et 70 k?/an. - Statut cadre forfait jours, avec RTT, - Poste bas� � Rennes (35) ou Saint Brieuc (22), - D�placements r�guliers � pr�voir (environ 1 journ�e par semaine, hors rendez vous clients).

Responsable D�veloppement Foncier 44 F/H

Tue, 25 Aug 2026 11:46:50 GMT

Votre futur employeur Acteur r�gional p�renne et visionnaire, notre client s'impose comme une r�f�rence dans l'acquisition de terrains, l'am�nagement et la vente de lots constructibles sur le quart Ouest de la France. Reconnu pour sa ma�trise du m�tier, du march� et de ses contraintes techniques, il se distingue par sa capacit� � ouvrir de nouvelles zones � l'urbanisation et � concevoir des projets responsables, � faible empreinte carbone. Entreprise solide financi�rement, soutenue par des fonctions supports dynamiques (juridique, technique, commercial), elle favorise des d�cisions rapides et une culture du r�sultat, dans un environnement humain, collaboratif et respectueux. Dans le cadre de la reprise de son activit�, elle renforce son �quipe et recrute son/sa futur(e) Responsable D�veloppement Foncier 44. Vos missions Rattach�(e) � la direction, vous avez pour mission principale de rechercher et d'acqu�rir des terrains � urbaniser sur les d�partements 44, 49 et 85. Vous identifiez les opportunit�s, �valuez leur faisabilit� et assurez la n�gociation jusqu'� l'obtention des autorisations administratives. Vos responsabilit�s s'articulent autour de 4 grands axes : - Analyse et veille r�glementaire : �tude des PLU, SCOT, appels d'offres, � l'aide du logiciel KelFoncier, pour anticiper les �volutions du secteur. - Prospection et n�gociation : d�tection d'opportunit�s en direct et via un r�seau actif (particuliers, notaires, collectivit�s, architectes, am�nageurs, agents immobiliers, bailleurs...). - Montage d'op�rations : suivi des projets jusqu'� l'obtention du permis de construire ou d'am�nager, en lien avec les fonctions supports. - Coordination interne : travail transversal avec les p�les juridique, technique et commercial pour garantir la r�ussite du projet. Poste en mode hybride, bas� id�alement � proximit� de Nantes pour rayonner sur votre zone de prospection. R�mun�ration attractive : 50 � 60 K? brut/an + variable (garanti la premi�re ann�e) + voiture de fonction.

Responsable Comptable F/H

Tue, 25 Aug 2026 11:46:32 GMT

Votre futur employeur L'Ensemble scolaire Ozanam est un �tablissement priv� sous contrat, membre de l'enseignement catholique, implant� sur le bassin rennais. Reconnu pour son projet �ducatif centr� sur le jeune, il accueille pr�s de 2 100 �l�ves et s'appuie sur 110 collaborateurs ainsi que 230 enseignants engag�s. R�unissant un lyc�e g�n�ral et technologique, un lyc�e professionnel, un campus post-bac, un CFA, deux coll�ges et un internat, Ozanam offre un environnement riche, pluridisciplinaire et collaboratif. Port� par un projet d'�tablissement ambitieux, l'�tablissement poursuit sa transformation en f�d�rant l'ensemble de ses �quipes autour d'une vision commune, avec la volont� de construire un mod�le durable au service de la r�ussite et de l'�panouissement des jeunes. Dans ce contexte de d�veloppement, il recherche son/sa futur.e Attach�.e de Gestion/Responsable Comptable. Vos missions Au coeur de la Direction G�n�rale, vous supervisez et coordonnez l'ensemble des op�rations comptables, fiscales et de tr�sorerie, tout en garantissant leur conformit� r�glementaire. Vous contribuez activement � l'analyse et � l'optimisation de la performance financi�re. Vos principales missions : -L'animation et la formation d'une petite �quipe comptable, -La supervision des op�rations quotidiennes, la r�vision des comptes, et l'�tablissement des d�clarations fiscales, -La structuration et l'�laboration des outils de visibilit� de vos activit�s : proc�dures, indicateurs clefs, SI, etc. -L'�laboration du budget pr�visionnel et d'un reporting, le suivi et l'analyse des �carts, en collaboration avec votre Direction, -La gestion de la tr�sorerie, du BFR et la mise en place d'un planning, -Le conseil aupr�s de votre Direction sur la strat�gie financi�re: projets, immobilier, investissements, subventions, ... -La relation avec les tiers : Expert-Comptable, CAC, banques, OPCO, R�gion, programme Erasmus et r�seau de l'enseignement catholique. -La pr�paration et la participation, sur le volet financier et investissements, aux r�unions et Assembl�es G�n�rales. Localisation : Cesson-S�vign� La r�mun�ration : Entre 32 et 39K? brut annuel

Responsable d'Agence Distribution Industrielle F/H

Tue, 25 Aug 2026 11:46:14 GMT

Votre futur employeur Notre client est un Groupe familial acteur reconnu de la Distribution Industrielle de 1�re monte (700 collaborateurs, 270 M?). Il axe sa strat�gie de d�veloppement dans le temps long, avec des valeurs de proximit�, de bienveillance, de sens du collectif et un attachement fort � la QVT et au RSE. Elle propose � ses clients industriels, en compl�ment de ses produits, une qualit� de service premium et diff�renciante : un appui technique par des experts, une logistique de proximit�, des stocks importants, une largeur et profondeur de gamme, des formations sur site, etc. Nous recherchons pour l'une de ses divisions (70 M?, 180 collaborateurs, 7 agences), sp�cialis�e dans la distribution Industrielle pour l'industrie, le ferroviaire, les infrastructures, salles de spectacle, charpentiers m�talliques, son(sa) futur(e) Responsable de l'Agence de Rennes (35) qui rayonne sur la Bretagne, la Loire Atlantique et la Manche. Ses Responsables d'Agence op�rent avec une grande autonomie sur la gestion de leurs �quipes commerciales et centre de profits. Ils b�n�ficient d'une relation simple avec leur Direction, tourn�e vers le pragmatisme et les r�sultats. Vos missions Apr�s une p�riode de formation (parcours d�couverte ; culture, vision et enjeux Groupe ; formation : produits, services, commerciale, concurrence, ...) et un passage de relai avec l'actuelle titulaire du poste dans le cadre d'un futur d�part � la retraite, vous avez pour principales responsabilit�s : -Prendre en main votre �quipe de Vendeurs itin�rants ou s�dentaires et le portefeuille clients existant, -Mettre en place et animer la strat�gie commerciale adapt�e � chaque typologie de client�le afin de d�velopper le business, -Manager, former et accompagner les Commerciaux afin de les aider � d�velopper leur activit�, -Garantir l'augmentation du nombre de contacts actifs et des volumes, -D�ployer votre strat�gie afin d'ouvrir de nouveaux comptes strat�giques, -Fluidifier les �changes avec les fonctions supports de l'entreprise, -Participer � la construction du budget 2027 avec votre Direction, -Am�liorer le taux de marge et g�rer votre compte de r�sultats, -�tablir un reporting mensuel avec des indicateurs op�rationnels clairs et sans lourdeur administrative. Package propos� : - Salaire fixe 41-45 K? - Primes 1 mois et plus - Participation et int�ressement �lev�s - 9 journ�es off (RTT, ...) - V�hicule de fonction

Directeur de Client�le F/H

Tue, 25 Aug 2026 11:45:18 GMT

L'entreprise Cr�er du sens. Donner vie aux id�es. Faire vivre des exp�riences qui marquent durablement et laissent une empreinte. C'est ce qui anime notre agence au quotidien. � travers nos trois expertises d'agence conseil en communication, �v�nementiel et travel, nous accompagnons les entreprises et les marques avec une approche qui conjugue strat�gie, cr�ativit� et excellence d'ex�cution. Convaincus que les plus belles id�es sont avant tout des aventures humaines, nous concevons des projets sur-mesure, pens�s pour f�d�rer, engager et faire grandir. Rejoindre notre �quipe, c'est participer � une agence o� l'exigence se nourrit de la confiance, de la curiosit� et du plaisir de construire ensemble. Pour renforcer sa dynamique commerciale, notre agence, ind�pendante, � taille humaine, recherche son.sa futur.e Directeur.trice de client�le. Vos missions Avec l'�quipe de Direction, vous contribuez au rayonnement et au d�veloppement d'une agence qui accompagne les marques et les entreprises dans leurs enjeux d'image, d'attractivit� et d'engagement. Apr�s une phase d'immersion vous permettant de vous approprier l'ADN de l'agence, ses expertises et ses projets embl�matiques, vos principales missions seront les suivantes : - D�velopper le portefeuille clients en identifiant et en cr�ant de nouvelles opportunit�s commerciales sur les trois expertises de l'agence, en coh�rence avec les objectifs d�finis avec la Direction ; - Participer � la d�finition et au d�ploiement de la strat�gie commerciale et du plan d'actions associ� ; - Qualifier les besoins et les enjeux des clients, en bin�me avec les directeurs conseil ; - Construire, avec les �quipes projets, des recommandations strat�giques, cr�atives et op�rationnelles adapt�es aux ambitions des clients ; - Pr�senter et d�fendre les recommandations lors des soutenances ; - Repr�senter l'agence lors d'�v�nements professionnels, de rendez-vous strat�giques et de rep�rages en France comme � l'international. Votre package de r�mun�ration - Un salaire fixe compris entre 35 et 40 K? brut annuel ; - Une r�mun�ration variable non plafonn�e pouvant repr�senter entre 15 et 20K? par an, dont une partie est garantie la premi�re ann�e ; - Une mutuelle prise en charge � 100 % ; - Des avantages compl�mentaires li�s � la vie de l'agence et � ses projets. Localisation : Le poste est bas� � Rennes (35).

Responsable Administratif et Financier F/H

Tue, 25 Aug 2026 10:30:33 GMT

Pourquoi postuler ? Parce que ce poste offre ce que l'on attend d'une belle fonction de RAF : de l'autonomie, un p�rim�tre complet et une vraie proximit� avec les d�cisions op�rationnelles. Rattach� au Directeur G�n�ral du site, vous serez l� pour produire les chiffres mais aussi pour les comprendre, les expliquer et les transformer en outils de d�cision. Le poste comprend le management d'une petite �quipe, des interactions r�guli�res avec les op�rationnels et le Groupe, et un environnement dans lequel vous pourrez faire progresser les pratiques, les outils et le pilotage financier. De quoi s'agit-il ? Vous prenez la responsabilit� de l'ensemble des activit�s financi�res et comptables et garantissez la fiabilit� de l'information financi�re. Avec votre �quipe et en lien �troit avec le Directeur G�n�ral, vos principales responsabilit�s seront de : - Piloter la production comptable et financi�re : cl�tures mensuelles et annuelles, comptes statutaires, fiscalit�, relations avec les Commissaires aux comptes et respect des obligations r�glementaires ; - Donner de la visibilit� sur la performance : budgets, forecasts, tableaux de bord, analyse des �carts, co�ts de production, stocks, marges et rentabilit� ; - Accompagner le business et les op�rationnels en apportant des analyses concr�tes permettant d'�clairer les d�cisions, de ma�triser les co�ts et d'am�liorer la performance ; - Piloter la tr�sorerie et le BFR : pr�visions de cash, affacturage, cr�ances clients, fournisseurs et stocks ; - �tre l'interface financi�re de l'entit� avec le Groupe : reporting mensuel, fiabilit� et coh�rence des donn�es, contribution � la consolidation et respect des standards Groupe. Avec votre �quipe, vous contribuez � l'am�lioration continue des processus, du contr�le interne et des outils de gestion.

Technicien(ne) support technique international F/H

Tue, 25 Aug 2026 08:30:35 GMT

Les missions : Support technique aupr�s des patients - Hotline : - La permanence t�l�phonique (Hotline) selon un planning d�fini (incluant une astreinte r�mun�r�e) - L'accompagnement des patients via le t�l�phone dans la r�solution de probl�me technique - Le conseil et les recommandations quant � la bonne utilisation du mat�riel - L'organisation de la logistique des �changes de mat�riel dans le cadre de la Hotline (France ou r�seau de distribution � l'international) Support technique et formation aupr�s des clients et r�seaux de distribution : - L'assistance des techniciens des clients ou distributeurs dans la gestion et la maintenance de leur parc de machines - L'aide au diagnostic technique � distance - Le garant du respect des r�gles de prise en charge des garanties (envois de pi�ces d�tach�es notamment) - La formation � la maintenance du mat�riel, des techniciens des clients ou distributeurs Suivi de l'activit� du support technique et de la base documentaire du SAV : - Le reporting de toutes les activit�s du support technique dans les syst�mes adapt�s et le suivi de la tra�abilit� des activit�s des techniciens des clients ou distributeurs - Le suivi et la d�claration de toutes les anomalies constat�es - La gestion le cas �ch�ant des stocks d�port�s de pi�ces d�tach�es - Le maintien de la base documentaire du SAV - La cr�ation, la mise � jour et la diffusion contr�l�e de documents techniques - La participation au bon fonctionnement du syst�me de management de la qualit� avec l'ensemble des services impliqu�s Poste bas� au si�ge de la soci�t� avec des d�placements � pr�voir en France, dans les DOM, et � l'international aupr�s des distributeurs (Europe).

Clinical Project Manager H/F CDD

Tue, 25 Aug 2026 08:30:35 GMT

Vos principales missions seront de : Management des clients Pharma & CROs : - En collaboration avec l'ensemble de l'�quipe Pharma, �tre le point de contact des clients Pharmas et CROs de l'entreprise tout au long de leurs �tudes cliniques - Mettre en place la planification de ces projets (calendriers, �tapes, ressources, budget...) - Organiser et mener les revues de projet avec nos clients Pharmas et CROs - Suivre et communiquer la progression des projets (pr�paration, d�ploiement, formation...) - G�rer les interactions entre les clients Pharmas/CROs et les parties prenantes internes � l'entreprise (administration des ventes, logistique, formation, service...) - Pr�parer et maintenir la documentation des projets Support des �tudes cliniques de nos clients Pharma & CROs : - Mener le processus d'initiation des �tudes cliniques (Start Up process), incluant l'�tude de qualification et de s�lection des sites cliniques, la mise en place des outils de suivi, l'organisation du kick-off et des revues de projets.... - Coordonner et suivre le d�ploiement, la formation, le service des appareils et autres services, avec le support des diff�rents d�partements (administration des ventes, logistique, formation, service...) et des partenaires et distributeurs de l'entreprise Mise en place de l'organisation, des outils et process : - G�rer les interactions avec les sites cliniques � toutes les �tapes des projets, de la qualification des sites � leur fermeture, en passant par leur activation, le d�ploiement d'�quipements, la formation et l'organisation des services cliniques - Documenter la gestion des sites sur l'outil et mettre en place les outils de suivi et de monitoring

Comptable G�n�ral H/F

Tue, 25 Aug 2026 08:01:59 GMT

Responsable Comptable / Accounting Manager Rattach�(e) au Directeur Financier du Groupe (Group CFO), le/la Responsable Comptable combine expertise financi�re op�rationnelle, leadership et accompagnement des �quipes dirigeantes dans un environnement international. En tant que v�ritable partenaire de confiance du management local, le poste contribue � la prise de d�cision, � l'am�lioration de la rentabilit�, � l'int�gration post-acquisition ainsi qu'au respect des politiques du Groupe et des exigences r�glementaires locales. Rattachement et p�rim�tre Rattach�(e) au Group CFO et membre de l'�quipe Finance Europe Responsable des op�rations financi�res d'une entit� r�alisant 20 M� de chiffre d'affaires aux Pays-Bas et en Belgique Business Partner du management local Interlocuteur/trice privil�gi�(e) des auditeurs, conseils fiscaux, banques et autorit�s locales Principales responsabilit�s Piloter les activit�s de finance, comptabilit� et fiscalit� Superviser les cl�tures mensuelles et annuelles ainsi que le reporting Groupe Pr�parer les pr�visions financi�res, les KPI et les analyses de performance Superviser la gestion de tr�sorerie, la conformit� et les contr�les internes Participer � l'am�lioration de l'ERP et � l'optimisation des processus Indicateurs cl�s de performance Respect des d�lais de cl�ture et fiabilit� du reporting financier Pr�cision des pr�visions et am�lioration de la performance Gestion efficace de la tr�sorerie et respect des exigences de conformit� R�alisation r�ussie des audits Environnement et enjeux du poste R�le cl� au sein d'un Groupe europ�en en forte croissance Niveau �lev� d'autonomie et forte visibilit�, avec une exposition directe � la Direction G�n�rale Participation au d�ploiement de l'ERP et aux projets de transformation de la fonction Finance Environnement international, collaboratif et dynamique

CHEF DE PROJETS PROCESS ET PROC�D�S DE FABRICATION LIQUIDE H/F

Tue, 25 Aug 2026 07:59:49 GMT

CHEF DE PROJETS PROCESS ET PROC�D�S DE FABRICATION LIQUIDE f/h Profil expert recherch� Rattach� au Responsable Maintenance, Investissements et Travaux Neufs, vous prenez en charge la conduite de projets techniques li�s � nos �quipements et � nos process et proc�d�s de fabrication liquide, depuis la fabrication jusqu'� la phase d'embouteillage. Vous intervenez sur les proc�d�s de distillation, de centrifugation, de transfert, de nettoyage et, plus largement, sur l'ensemble des �quipements participant � la transformation des liquides. V�ritable chef d'orchestre, vous pilotez de mani�re transversale des projets d'industrialisation, d'�volution capacitaire et d'am�lioration continue. Dans un environnement industriel � taille humaine, exigeant et stimulant, vous collaborez �troitement avec nos �quipes de production, de maintenance, de qualit�, de s�curit�, d'environnement et de R&D, en assumant un r�le cl� dans la performance, la fiabilit� et l'�volution des proc�d�s de fabrication liquide. Vous managerez � court terme, des projets passionnants tels que la r�novation et la modernisation du proc�d� de dissolution du sucre en sirop, le nettoyage des condenseurs d'alambics, l'augmentation de la capacit� de stockage de l'alcoolat d�terp�n�, l'am�lioration de la s�curit� alimentaire en fabrication liquides, l'installation d'une instrumentation n�ph�lom�tre en ligne pour un process de rhum ou encore le remplacement de m�langeurs de cuves. VOS MISSIONS : - Piloter les projets d'industrialisation de nouveaux liquides ou d'�volution des capacit�s de production. - Analyser les besoins, construire les solutions techniques et contribuer � la d�finition des investissements n�cessaires. - Optimiser les proc�d�s existants en mati�re de performance, fiabilit�, nettoyabilit�, s�curit� alimentaire et ma�trise industrielle. - Apporter votre expertise sur les proc�d�s liquides : distillation, centrifugation, transfert de fluides, s�paration, nettoyage des circuits et rampes associ�es. - Travailler en proximit� avec les �quipes de production, de maintenance, de qualit�, de s�curit�, d'environnement et de R&D. - Animer les contributeurs projets, f�d�rer les parties prenantes et accompagner la mise en oeuvre op�rationnelle des solutions retenues. - Assurer le suivi d'ex�cution des projets sur le terrain, en coordonnant les sous-traitants et prestataires externes en tant que donneur d'ordre, jusqu'� la r�ception et la cl�ture des op�rations.

Directeur d'Ehpad - C�te d'Or (h/f)

Tue, 25 Aug 2026 07:58:35 GMT

Rattach� � la Direction G�n�rale de l'ACIS-France et b�n�ficiant de l'appui des fonctions supports du si�ge, vous assurez le pilotage global de l'�tablissement sur les dimensions humaines, m�dico-sociales, administratives, financi�res et r�glementaires. � ce titre, vous aurez notamment pour missions de : - piloter le projet d'�tablissement et garantir la qualit� de l'accompagnement propos� aux r�sidents ; - f�d�rer et accompagner les �quipes pluridisciplinaires et leurs responsables, avec une attention particuli�re port�e � la mont�e en comp�tences des cadres interm�diaires ; - assurer le pilotage budg�taire, financier et administratif de l'�tablissement ; - animer la politique RH et les relations sociales ; - poursuivre la d�marche d'am�lioration continue de la qualit� ; - pr�parer et n�gocier le premier CPOM de l'�tablissement ; - repr�senter l'�tablissement aupr�s des autorit�s de tarification et de contr�le, des partenaires, des r�sidents et de leurs familles ; - inscrire votre action dans le fonctionnement de l'ACIS-France, en conciliant autonomie dans le pilotage quotidien, reporting aupr�s de la Direction G�n�rale et respect des proc�dures associatives.

DAF (F/H) - Secteur industriel

Tue, 25 Aug 2026 07:01:03 GMT

Pilotage financier de la holding * Superviser les volets comptables, fiscaux, administratifs et r�glementaires du groupe. * Piloter la tr�sorerie, les financements et les relations avec les partenaires financiers. * Coordonner les intervenants externes et garantir la bonne gouvernance des structures. Contr�le de gestion et pilotage des filiales * Accompagner les dirigeants dans l'�laboration des budgets, pr�visions et reportings. * Analyser la performance des soci�t�s, identifier les risques et recommander les actions adapt�es. * Participer aux d�cisions d'investissement et aux instances de pilotage du groupe. Accompagnement op�rationnel des soci�t�s du groupe * Suivre les indicateurs financiers et op�rationnels des diff�rentes entit�s. * Accompagner les �quipes dirigeantes sur les enjeux de tr�sorerie, de rentabilit� et de d�veloppement. * Contribuer � l'harmonisation des outils, des processus et � l'am�lioration continue de la fonction finance. Fonction strat�gique avec rattachement direct � la Direction G�n�rale. Vision transverse sur l'ensemble des activit�s du groupe. Forte autonomie dans la gestion des missions et des projets. Participation active aux d�cisions de d�veloppement et d'investissement.

Contr�leur Outils et Processus Financiers - THA... H/F

Tue, 25 Aug 2026 07:01:03 GMT

Vous aurez les responsabilit�s suivantes : Reporting & Support Outils � R�f�rent Essbase : o Administration de l'outil, gestion des droits, param�trage et maintenance o Support utilisateur o D�veloppement et d�ploiement d'�volutions � R�f�rent Anaplan : o Consolidation des contrats dans Anaplan o Point focal sur le sujet de la Project Efficiency � Support m�thodes et outils de reporting : o Accompagnement des �quipes Finance dans l'utilisation des solutions de reporting o Proposition d'axes d'am�lioration nouveaux outils et pratiques Am�lioration Continue & Digitalisation des processus Finance � Accompagnement et conduite de projets d'am�lioration du process End-to-End Cash : o Participation � l'optimisation des process SAP (modules SD, RAR), fiabilisation de la qualit� de la donn�e, digitalisation des workflows o Collaboration avec les �quipes m�tier et IT pour identifier et mettre en �uvre des solutions innovantes o Participation � des projets d'optimisation et de digitalisation des processus financiers o Support au changement, conduite d'ateliers utilisateurs, production de la documentation associ�e La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * Un contrat temporaire ; * Un 13e mois ; * Une mutuelle et une pr�voyance ; * Acc�s � une restauration sur place. Ce poste est bas� � Toulouse. Si vous �tes int�ress�(e) par ce r�le de contr�leur(se) outils et processus financiers dans le secteur industriel / manufacturier, vous pouvez transmettre votre candidature.

Gestionnaire sinistres automobile (H/F)

Tue, 25 Aug 2026 07:01:03 GMT

Votre mission : Vous traiterez les demandes de sinistres vie et mat�riel, dans le respect des d�lais impartis et des proc�dures en vigueur ; vous transformerez chaque contact en une opportunit� de satisfaction client dans l'objectif de le fid�liser, tout en d�veloppant une bonne relation avec nos partenaires assureurs. Vous �tes volontaire, force de proposition et vous vous impliquez �galement dans les projets, en particulier dans ceux li�s � la transformation de notre entreprise. Vous rejoindrez le service Assurances compos� d'une �quipe de 5 personnes rattach�es au manager des services Ev�nements Contrat Client (ECC) & Assurances, au sein de la plus grande Direction de notre entreprise, la Direction du Cr�dit et des Op�rations. - Le traitement des sinistres : Gestion de toutes les op�rations li�es aux sinistres vie et mat�riel intervenant sur nos contrats de financement - La relation commerciale (Clients, Distributeurs...) Suivi du client tout au long de la gestion du sinistre via courrier, mail, ou appel sortant Traitement des ouvertures, suivi des sinistres, des soldes et r�glements Suivi et r�gularisation des postes non sold�s - La relation Assureurs : Collecte des informations, des pi�ces justificatives et de toutes donn�es relatives au suivi du sinistre pour transmission � l'assureur La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * Un salaire mensuel compris entre 31 000 EUR et 35 000 EUR brut, en fonction de votre profil et de votre exp�rience ; * Un contrat temporaire offrant une opportunit� de d�velopper vos comp�tences dans les SERVICES BANCAIRES ET FINANCIERS ; * Ce poste bas� � Montigny Le Bretonneux vous permettra de rejoindre une captive financi�re internationale reconnue Ce poste de GESTIONNAIRE SINISTRES AUTOMOBILE (H/F) est une opportunit� int�ressante pour les candidat(e)s motiv�(e)s et qualifi�(e)s. Nous vous invitons � postuler d�s maintenant pour rejoindre notre client.

Responsable plannification - THALES (F/H)

Tue, 25 Aug 2026 07:01:03 GMT

Vos responsabilit�s consisteront � : * �laborer et maintenir le planning d�taill� des activit�s MPS E2E (Master Production Schedule End-To-End) des produits RF et Antennes sous KANTREE, depuis les phases d'ing�nierie jusqu'aux phases de DELIVERY, en coh�rence avec le planning industriel global du projet. * Leader les meetings de pr�paration MPS E2E associ�s avec les correspondants Industrie et les chefs de Projets (WPMs), sur une base mensuelle (Reference officielle sur laquelle se cale le MRP-SAP) * Assurer l'interface entre les �quipes d'ing�nierie et les �quipes industrielles, en facilitant la communication des besoins, contraintes et �volutions techniques. * Identifier les points de blocage ou conflits potentiels entre ing�nierie et industrie, proposer des sc�narios de r�solution et suivre leur mise en �uvre. * Produire et partager les reportings, alertes et KPIs relatifs � l'avancement des phases d'ing�nierie et Delivery (D-OTD/P-OTD) avec les parties prenantes internes et externes (capturer l'information " Root Causes " � l'origine des �ventuels retards). * Contribuer � l'am�lioration continue des processus de planification et de coordination entre l'ing�nierie et l'industrie. Notre client vous offre : * Un contrat temporaire bas� � Toulouse ; * Un 13� mois ; * Une mutuelle et une pr�voyance ; * Une restauration sur place. Si ce poste de responsable plannification dans l'industrie industrielle/manufacturi�re vous int�resse, nous vous encourageons � postuler.

Assistant bilingue H/F

Wed, 26 Aug 2026 21:30:35 GMT

� ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

Gestion des agendas et de l'organisation des rendez-vous, d�pla�ements ;
Ouverture et suivi des dossiers clients ;
R�alisation des conflict checks ;
Gestion de la facturation et du suivi administratif des dossiers ;
Pr�paration, mise en forme et relecture de documents juridiques ;
Classement et gestion documentaire sous iManage ;
Assistance quotidienne aupr�s des avocats.

Assistant juridique (H/F) - Droit Social

Wed, 26 Aug 2026 21:30:35 GMT

Au sein d'une �quipe fonctionnant en pool, vous accompagnerez les avocats sur les missions suivantes :

Gestion des agendas et suivi des �ch�ances de proc�dure ;
Suivi administratif des dossiers ("matters") ;
Pr�paration et suivi des actes de proc�dure ;
Organisation des d�placements professionnels ;
Ouverture et gestion administrative des dossiers ;
Assistance quotidienne aux avocats dans la gestion de leur activit�.

Technicien M�thode �lectronique H/F

Wed, 26 Aug 2026 07:01:04 GMT

En tant que Technicien M�thode �lectronique/�lectrotechnique : * Savoir r�diger des dossiers de fabrication, * Savoir �couter et comprendre les attentes de la production, * Savoir lire et comprendre le cahier des charges client, * Cr�er de la nomenclature, * Cr�er des gammes de fabrication et de contr�le, * Savoir organiser les r�f�rences internes, * Codifier des nouveaux articles sur Excel, * Codifier des produits avec une r�f�rence Serdi, * Savoir expliquer simplement et rapidement un choix technique � la production, * Savoir r�diger des proc�dures de fabrication qui respecte les normes applicables (IPCA610, exigence client...) tout en faisant en sorte que ce soit facilement r�alisable en production, * Savoir cr�er des outillages pour aider en production, * Savoir exploiter et cr�er des plans 3D (Fusion 360), * Savoir faire des mises en plan 2D. Salaire fixe : 32 - 36KEUR bruts/an - sur 12 mois + prime d'int�ressement.

Tue, 25 Aug 2026 21:15:13 GMT

Rejoignez une entreprise structur�e qui prend en compte la qualit� de vie au travail : plages horaires flexibles, annualisation, management participatif;

Vos missions:

- Vous g�rerez, de fa�on autonome, les dossiers confi�s par la Direction.
- Vous aurez en charge le management d'une �quipe de travail de 2 � 3 collaborateurs(trices) ou alternants, tant sur le plan technique que personnel. Une partie production devra �tre assur�e, ainsi que les entretiens bilan avec les clients.
- Vous vous assurerez �galement du respect de la r�glementation et des processus internes en vigueur et porterez les valeurs et les engagements du cabinet aupr�s de l'ensemble des interlocuteurs.Le poste est bas� sur le secteur des c�tes d'Armor, au choix : Guingamp, Lannion, Pl�rin, Paimpol.

Expert-Comptable m�morialiste H/F

Tue, 25 Aug 2026 21:15:13 GMT

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

En tant que Contr�leur de gestion Commercial, vous aurez les responsabilit�s suivantes : * Analyser la performance commerciale (ventes, marges, prix, remises et mix produits) * Suivre les �carts par rapport aux budgets et pr�visions, et proposer des plans d'actions adapt�s * D�finir, faire �voluer et piloter les indicateurs cl�s de performance en lien avec les �quipes m�tiers * Produire des reportings et des analyses � forte valeur ajout�e � destination du management * Piloter les cycles budg�taires et les pr�visions en collaboration avec les �quipes commerciales * Construire des business cases et r�aliser des analyses de march�, de concurrence et de pricing * Accompagner les d�cisions strat�giques et les n�gociations commerciales gr�ce � des analyses approfondies * Contribuer � l'am�lioration des outils, de la qualit� des donn�es et des processus, ainsi qu'� des projets de transformation La r�mun�ration et les avantages sur ce poste sont : * une r�mun�ration comp�titive par rapport au march� * un bonus annuel li� � la performance * des avantages sociaux attractifs (restauration, participation, avantages collaborateurs) * un environnement international offrant visibilit� et perspectives d'�volution

Responsable tr�sorerie immobilier social (H/F)

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

Le/La Responsable tr�sorerie (H/F) aura pour principales missions : * Le management : Cadre comptable tr�sorerie, Comptable tr�sorerie, Tr�sorier adjoint * Les relations externes : Organismes bancaires, prestataires * La gestion de la tr�sorerie * la gestion des flux financiers * Le contr�le des r�glements t�l�travail / interessement/ RTT

Technicien �lectronique H/F

Thu, 27 Aug 2026 07:01:07 GMT

En tant que Technicien �lectronique H/F, vos principales missions seront les suivantes : * Diagnostic de pannes, r�alisation de tests et de mesures (multim�tre, oscilloscope...) * R�aliser des op�rations de remplacements de composants ou de sous-ensembles * Assurer la maintenance pr�ventive des bancs de tests * R�daction de rapports d'essais en FR ou EN sur SAP * R�aliser des t�ches simples de c�blage Horaires en 3x8 27/35KEUR + TR + prime d'�quipe + prime de nuit + prime de participation et d'int�ressement (environ 3000EUR brut annuel) + prime d'assiduit� + 11 RTT/an + mutuelle